Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как сохранить рабочее место после окончания отпуска по уходу за ребенком, если ребенка не разрешают отдавать в детский сад?

06.04.2017, 19:06
• г. Краснодар

Скоро заканчивается отпуск по уходу за ребенком. Работаю в бюджетной организации воспитателем. Моя дочь перенесла 2 операции инвалидности нет. Врачи не разрешают отдавать в детский сад. Есть ли возможность находится дома с ребенком не потеряв рабочее место, после того как исполнится три года ребенку.

Читать ответы (2)
Заканчивается отпуск по уходу за ребенком
Отпуск по уходу за ребенком
Есть ли возможность
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, Людмила

Нет такой возможности. Работодатель не обязан предоставлять вам отпуск без сохранения заработной платы

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Если работодатель предоставит отпуск.

Статья 260 Трудового кодекса Российской Федерации. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги