Расторжение трудового договора по причине не выдачи документов и неполной выплаты зарплаты

• г. Ставрополь

Может ли не выдача мне на руки трудового договора, неполная выплата зарплаты, служить поводом для расторжения трудового договора в одностороннем порядке.

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Доброго времени суток. Вы вправе обжаловать увольнение так как увольнение предполагает выплату денежных средств в полном объеме и выдачу трудовой книжки. Удачи и всего самого доброго.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Добрый вечер. Вы можете на основании этого написать заявление на расторжение трудового договора а также требовать компенсацию. Хорошего приятного вечера вам.

Спросить

Доброго времени суток!

При неполной выплате Вам заработной платы, установленной в трудовом договоре Вам можно обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру! Но сначала я на Вашем месте пригрозила бы работодателю уголовным накозанием за такие деяния!

За подробной информацией обращайтесь в личную почту!

Спросить

Здравствуйте

конечно может служить Основанием для увольнения.

Но такие нарушения скорее является основанием для подачи жалобы в трудах специю прокуратуру

С уважение коллектив ООО "ОРИОН".

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте! В данном случае вам лучше жаловаться в прокуратуру или в трудовую инспекцию в письменном виде по данному обстоятельству

Спросить

Ставрополь - онлайн услуги юристов