Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Описание ситуации - Увольняют ли за прогулы после уезда на север без передачи заявления начальнику?

23.04.2017, 13:06
• г. Уфа

Вкратце хочу описать вам свою ситуацию. Не уволившись с предприятия я с скороспешно по вызову уехал на север. Заявление на увольнение написал, но ело не передали начальнику. Прошло 3 месяца. Ни какого акта и объяснений не писал, Уволят ли меня по статье за прогулы?

Читать ответы (4)
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (4):

Добрый день! Если вы писали заявление об увольнении, но не отработали например 2 недели на основании статьи 80 ТК РФ то могут уволить за прогул.

Спросить

Доброго времени суток!

Все зависит от Ваших личных отношений с бывшим работодателем - можно договориться об увольнении по соглашению, а ели не получится, то Вам светит статья за прогулы!

Спросить

Добрый день! Все равно заявление подается за 2 недели до увольнения, поэтому вполне возможно что уволят за прогул, но все же объясните ситуацию работодателю, может быть он пойдет на встречу и увольнение оформят по собственному.

Спросить

Здравствуйте. Если ваше заявление не дошло до начальства, только нежно в Ваше отсутствие могут посчитать прогулом и уволить по этим основанием. Тот факт что они отработали 2 недели в этой ситуации не самый важный, потому что Трудовой кодекс позволяет уволиться без отработки при переезде на постоянное место жительства в другой регион.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги