Как поступить, если отдел кадров отказывается регистрировать заявление на отпуск в случае больничного и последующего декретного отпуска?
Как поступить в следующем случае. Я нахожусь на больничном, мне через 1 месяц в декрет. Хочу через сотрудницу передать в отдел кадров заявление на очередной отпуск. Что делать, если откажутся регистрировать его?
Вы можете направить заявление почтой заказным письмом с уведомлением и описью вложения. В этом случае при получении Вашего письма Ваше заявление будет считаться поданным.
СпроситьВы можете отправить его по почте, либо составить в 2 экземплярах и пусть на втором - поставят дату приема и фамилию принявшего лица с расшифровкой должности и подписи.
СпроситьДоброго времени суток.
Уважаемая Ирина, в обязательном порядке вам нужно его регистрировать, не дадут отпуск уйдете на больничный,
Всего хорошего, удачи вам.
СпроситьПусть сотрудница отправит заявление по почте заявление заказным письмом с уведомлением о вручении. Отпуск может быть предоставлен после окончания больничного до начала отпуска по БиР..
СпроситьПринять заявление обязаны. Позвоните в отдел кадров и сообщите, что передадите заявление когда и через какую сотрудницу. Пишите в двух экз. , чтобы на втором поставили отметку. В заявлении ссылайтесь на Ст. 260 ТК РФ. Если сомневаетесь, пошлите заявление ценным письмом с описью вложения и уведомлением.
Спросить