Налогообложение выплат медицинским работникам по родительскому сертификату - разделение на части и распределение между врачами и средним медицинским персоналом

• г. Краснодар

При выплате денег мед. работникам по род. сертификату облагается ли данная выплата налогом? При распределении суммы на оплату труда делится ли она на части: сумма для врачей и отдельно на средний мед. персонал?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! Обратитесь письменно за разъяснением в комитет по здравоохранению Вашего города. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите... Дата, подпись.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов

Андрей
06.12.2011, 11:08

Выплаты при увольнении по болезни с правом на пенсию - вопрос алиментов и налогообложения.

Уволняюсь со службы УФСИН по болезни с правом на пенсию, Положена выплата 15 окладов. Бухгалтер сказал, что данная сумма налогом 13 % не облагается. Будут ли высчитаны алименты с этой выплаты?
Читать ответы (1)
Анатолий
27.10.2016, 09:07

Единовременная выплата семейным парам по случаю 50-летия совместной жизни - облагается ли налогом?

Получили единовременную выплату семейным парам по случаю 50 летия совместной жизни. Вопрос: облагается ли налогом сумма этой выплаты? Светлана.
Читать ответы (1)
В.Калинин
31.03.2009, 13:00

Порядок выплаты материальной помощи при увольнении в связи с ликвидацией воинской части - разъяснение

В соответствии с приказом МО РФ от 2 марта 2001 г. N 90 "Об упорядочении условий оплаты труда гражданского персонала отдельных органов Министерства обороны Российской Федерации",гражданскому персоналу отдельных органов МО предусмотренна выплата должостных окладов, ежемесячных надбавок за сложность и напряженность, надбавку за выслугу лет, премии ро результатам работы, материальную помощь и другие выплаты. Прошу Вас разъяснить порядок выплаты материальной помощи при увольнении работника в связи с ликвидацией воинской части.
Читать ответы (3)
Анна
19.05.2016, 08:51

Ошибка в расчете среднего заработка при сокращении и возможные последствия

Я как бухгалтер неверно рассчитала средний заработок для выплаты среднего заработка при сокращении за период 15.01.16-14.04.16 - разовые премии не были пересчитаны пропорционально отработанному времени (п.15 пост. 922), а взяты полностью - это привело к завышению среднего заработка (сумму необходимо уменьшить). В мае 2016 была выплата годового вознаграждения, в связи с чем я должна пересчитать средний заработок, что приведет к увеличению суммы выплат. В результате всех расчетов в итоге сумма выплат увеличится, возникнет сумма к доплате. Могу ли я в мае пересчитать средний заработок сначале на уменьшение, а затем на увеличение? Спасибо.
Читать ответы (3)
Дмитрий
27.09.2006, 16:18

Вопросы о начислении и налогообложении выплаты на обзаведение имуществом первой необходимости

1. Начисляются ли на выплату на обзаведение имуществом первой необходимости районные и дальневосточные коэффициенты? 2. Облагается ли данная выплата налогом?
Читать ответы (1)
Дмитрий
21.11.2016, 12:02

Как правильно оформить заявление в банк на выплату по исполнительному листу? Налоги и алименты - облагается ли данная выплата?

Хотел бы узнать: Как пишется заявление в банк на выплату по исполтельному листу? И облагается данная выплата подоходным налогом и алиментами?
Читать ответы (3)
Наталья
16.06.2015, 11:24

Необходимо ли прописывать стимулирующую выплату по каждому сотруднику в Положении об оплате труда?

Надо ли прописывать в Положении об оплате труда стимулирующую выплату по каждому сотруднику отдельно? Условия выплаты прописаны в трудовом договоре каждого сотрудника, а в Положении об оплате труда общие условия выплат. В моем трудовом договоре прописана стимулирующая выплата, но руководство не выплачивает ее, ссылаясь на то, что выплата руководителю не прописана в Положении об оплате труда. Но раз она прописана в моем трудовом договоре ее обязаны выплачивать, так ведь? С уважением Наталья.
Читать ответы (1)