Мария
15.06.2014, 17:11
Как аргументировать сверхурочную работу при суммированном учете времени
Читать ответы (4)
Согласно ст 99 тк рф при суммированном учете рабочего времени сверхурочные часы определяются после окончания учетного периода, по сути это просто констатация факта сверхурочной работы, а как же письменное согласие работника при привлечении к сверхурочной работе?
Добрый вечер. Я только с письменного согласия самого работника работодатель может привлечь к сверхурочной работе. Хорошего приятного вечера.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация