Информация о дополнительных днях отпуска за особые условия труда - указание в приказе и наличие в личном деле работника (Форма-Т 2)

Указываются ли сведения о дополнительных днях отпуска за особые (вредные) условия труда в приказе о приеме на работу, назначении на должность и вносятся ли такие данные в личное дело (личную карточку) работника, т.е. возможно ли узнать эти сведения из личного дела (личной карточки) работника (Форма-Т 2)

Добрый день, Гость! В приказе не указывается сведения о дополнительных днях отпуска за вредность. Если работа относится к вредным и опасным условиям труда, то должна быть внесена запись в трудовую книжку и в отчетности ПФ время работы показывать по льготному списку. Но это часто не делается. В личной карточке должны быть сведения о предоставлении дополнительных дней к отпуску. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

1)Указываются ли (т.е.записываются ли) сведения о дополнительных днях отпуска за особые (вредные) условия труда в приказе о приеме на работу, назначении на должность 2)и вносятся ли такие данные в личное дело (личную карточку) работника, т.е. возможно ли узнать эти сведения из личного дела (личной карточки) работника (Форма-Т 2)

""Все эти существенные условия вносятся в трудовой договор работника. Удачи!" Трудового договора на руках нет.