Из-за переплаты пособия которая произошла по вине бухгалтера мне работодатель удерживает пособие 100% своего согласия на удержание я не давала, судебного постановления тоже нет какие нужны документы для иска в суд.

Иск в суд не обязателен, просто напишите претензию, укажите, что удержание незаконно, вы идете с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру, этого будет достаточно.

Какие документы нужны для иска по вопросу удержания пособия работодателем без согласия?

Отказ предприятия в выплате полного размера пособия по причине переплаты - что делать?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. На днях предприятие отказалось выплачивать пособие в 100% размере по причине двойной выплаты областного пособия на ребенка, т.е. как выяснилось произошла переплата с их стороны. Заявление на удержание я не подписывала, извещать об удержании меня никто не стал. Правомерны ли их действия. И какие должны быть мои действия по возврату пособия?

Читать ответы (3)

Как правильно обжаловать задвоение удержаний при удержании по исполнительному листу работодателем и банком?

Обосновано ли задвоение удержаний, если удерживает по исполнительному листу работодатель, и помимо этого банк, оставляя прожиточный минимум, хотя в постановлении у работодателя указан процент удержания. Куда обращаться и на какие НПА ссылаться для решения вопроса и отзыва постановления из банка.

Читать ответы (1)

Возможно ли возмещение пособия, не выплаченного работодателем в течение 1,5 лет, после того как ребенку уже исполнилось 3 года?

Работодатель не выплачил пособие до 1,5 лет. Ребенку исполнилось уже 3 года. Есть ли смысл мне подавать иск в суд о возмещении пособия? Кокой срок исковой давности? Работодателя сейчас уже нет, но банкротом он себя тоже не обьявил, на связь не выходит, а сумма по пособию более 100 000 т.р. помогите советом пожалуйста. Стоит ли игра свечь?

Читать ответы (2)

Излишние удержания пособия на ребенка - легальны ли они и как защититься

Управлением УТЗН было излишне переплачено единовременное пособие на ребенка по вине бухгалтера, без согласия матери начали производить удержания, законно ли это, и нужно ли обращаться в суд что бы не производили удержания.

Читать ответы (2)

Бухгалтерия насчитала неправильно - женщина в отпуске по уходу обязана вернуть пособие в размере 15000 рублей

Правомерны ли действия бухгалтерии если я нахожусь в отпуске по уходу до 1.5 лет, спустя год выплат ежемесечного пособия мне сообщили что бухгалтерия неправильно насчитывала пособие, применив вместо коэффициента 1.5 они применили 1.7, и что теперь я должна им 15000, поэтому в след месяц пособие мне не прийдет. Заявление никакое я не писала, согласие не давала. Моей вины в переплате нет, все мои документы предоставлены были как положено, для расчетов.

Читать ответы (3)

Незаконное удержание части пособия по уходу за ребенком - как защитить свои права и куда обратиться.

В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособие по уходу. Проживаю в районе крайнего севера. При начислении пособия по уходу до 1,5 бухгалтер (по незнанию закона) применила неправильный процент северного коэффициента (у нас в городе 60%, а на нашем предприятии 80%). начисляла она 80%,хотя должна была 60% т.к. это средства соцстраха. И сегодня получая в очередной раз пособие обнаружила, что неправилно перечисленную сумму она с устного указания главного бухгалтера просто удержала из моего пособия. Подскажите права ли она. или с меня должны были попросить написать заявление на мое согласие об удержании? Я такого согласия не давала и вообще не была в курсе событий. И как мне поступить в этой ситуации. Какое наказание за незаконное удержание могут понести работники бухгалтерии? И куда мне обращаться по этому поводу?

Читать ответы (1)

Вопрос по возможности покрыть переплату пособия на уход за ребенком из оставшихся выплат

Сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Срок окончания выплаты пособия наступает 24.02.2020 г. Была произведена переплата пособия по уходу за ребенком, в результате счетной ошибки. Сумма последующих выплат не покроет возникшей переплаты. Могу ли я, как бухгалтер данной организации не выплачивать оставшиеся месяцы пособие, в счет покрытия переплаты.

Читать ответы (2)

Незаконные действия бухгалтера - задержка заявления на увольнение и неправомерное удержание зарплаты

У меня такая ситуация: в 2019 г мне предериятие переплатило пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет. В июне 2020 года я вышла с декрета, и бухгалтер удерживает из зарплаты 50%, при этом не ознакомив меня с приказом об удержании, т е такого приказа нет вообще. Так же бухгалтер задерживает мое заявление на увольнение. И вину за переплату вешает на меня. Правоверны ли действия бухгалтера и предприятия?

Читать ответы (6)

Вопросы оправданности удержания денег с детского пособия и возможности работать неполный рабочий день

У меня такая ситуация: 20.10.2014 г. я ушла в декретный отпуск. Спустя 5 месяцев, мне позвонили из бухгалтерии и сообщили, что мне переплатили декретное пособие в сумме 4 000 руб. Переплата со слов сотрудника бухгалтерии произошла по вине системной ошибки программы. Сотрудник настоятельно рекомендовал прийти на работу, написать заявление на удержание этой суммы с пособия на ребенка до 1,5 лет, которое начисляется с 09.03.2015 г. в случае моего отказа эта сумма удержится с заработной платы после моего выхода из декрета на работу. Правомерно ли удержание денег с детского пособия? Возможно ли мне выйти на работу на неполный рабочий день и не потерять детское пособие? Как будет начисляться заработная плата в это время? Произведут ли удержание (за переплату декретных) с моей заработной платы?

Читать ответы (1)

Переплата пособия по уходу за ребенком до 1.5 г. - Законность требования о подписании бумаг

Мне на работе переплатили пособие по уходу за ребенком до 1.5 г.Переплата произошла по вине бухгалтера которая не правильно делала начисления. Сначало сказали что мне прекратят выплаты, но так как это не законно платить продолжили. А сейчас требуют подписать бумаги подтверждающие сумму переплаты. Законно ли это? нужно ли подписывать?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какие документы нужны для иска по вопросу удержания пособия работодателем без согласия?

Томск - онлайн услуги юристов