Повышение заработной ставки в Детской поликлинике - на основании каких приказов или статей?

Доброго времени суток! Переименования организации не означает изменение ставки заработной платы. Ознакомиться со ставками возможно в отделе кадров, запросив штатное расписание. Удачи вам и всего доброго.

Максим, в общем случае нет.

Надо уточнить, ситуацию, у Вашей мамы з.п. ниже минимума по Московской области или только часть з.п.?

Я только об одном переименовании, штатное расписание не меняется, то естественно нет оснований для изменения размера окладов и зарплаты в целом. А что касается оплаты труда, в каждой конкретной организации существует Положение об оплате труда и разного рода надбавках, с которым вы имеете право ознакомиться в силу статьи 8 Трудового кодекса.

Здравствуйте! В данном случае вам нужно обратится по данному обстоятельству в отдел кадров.

Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!

Мама живёт в Ставропольском крае, где в одном городе находятся Взрослая поликлиника и Детская консультация, это госучереждения. Во взрослой поликлинике ставка медсестры больше, чем в детской консультации. Сейчас детскую консультацию переименовали в Детскую поликлинику. Посути теперь два равных учреждения, две поликлиники, а ставки по зарплате остались прежними. Вопрос: Должно ли руководство больницы внести изменение в штатное расписание и уровнять ставки по зарплате медсёстрам обеих поликлиник?