Я находилась в отпуске по уходу за ребенком 3 года, по его окончанию я решила сменить работу, имела ли я право на трудовой оплачиваемый отпуск за эти 3 года, и могу ли я получить денежную компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск за эти 3 года? Спасибо.
Уважаемая,Наталья!
В стаж,необходимый для предоставления основного отпуска не входят следующие периоды:
• время отсутствия на работе без уважительных причин (в т. ч. и в случае отстранения от работы по ст. 76 ТК РФ);
• время отпуска у женщины по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;
• отпуск без сохранения зарплаты более семи календарных дней.
Поэтому,права на предоставления отпуска или его компенсации Вы не имеете.
С уважением,
Спросить
