Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли уволиться с работы после 1 недели, имея испытательный срок в 3 месяца, и работать только 3 дня?

20.07.2017, 07:33
• г. Барнаул

Скажите пожалуйста! Если я, принята на работу с испытательнцым сроком в 3 месяца, желаю уволится проработав при этом всего 1 неделю, могу ли я предупредив работодателя об увольнении отработать всего 3 дня (вместо 2 недель) согласно ТК РФ ст 71, п 4?

Читать ответы (3)
Предупредить об увольнении
Работодатель работа
Принять на работу
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте,

Если по трудовому договору вы сейчас находитесь на испытательном сроке, то конечно срок отработки у вас будет всего три дня

У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом (адвокатом) сайта, в личных сообщениях, на платной консультации.

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Доброго времени суток! Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Спросить

Если работаете на испытательном сроке, то имеете полное право подать заявление об увольнении по собственному желанию всего за три дня.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги