Выплаты пособия и больничного листа сотруднику с неполным рабочим днем и уходом за ребенком до 1,5 лет - правомерны ли они?

• г. Кызыл

Сотруднику работающему неполный рабочий день в связи с уходом за ребенком до 1,5 лет выплачено пособие по уходу за ребенком за целый месяц и оплачен больничный лист (работник болел сам) Правомерны ли эти выплаты?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно приказу Минздрасоцравития РФ «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности», опубликованного 29 июня 2011 года № 624 н в случаях пребывания родителя в отпуске по уходу за ребенком ему не должен выдаваться больничный лист. Обратитесь в ФСС. Удачи.

Спросить

Кызыл - онлайн услуги юристов

Людмила
09.07.2017, 04:07

Оплата пособия и больничного при совмещении работы в отпуске по уходу за ребёнком

Женщина, находясь в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет, выходит на работу на неполный рабочий день. Через некоторое время оформляется больничный лист в связи с болезнью старшего ребёнка. Будет ли ей выплачено пособие до полутора лет и оплачен больничный?
Читать ответы (4)
Наталья
24.01.2014, 02:15

Права работника при досрочном выходе из декретного отпуска на неполный рабочий день и возможность уведомления о

Если работник досрочно выходит из декретного отпуска на работу на неполный рабочий день, имеет ли право работодатель вручить работнику уведомление о сокращении штатной должности? В каком размере выплачивается заработная плата работнику, работающему неполный рабочий день и сохраняющему право на выплату пособия по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Светлана александровна
21.08.2014, 13:49

Как изменить начисление больничного после выхода из отпуска по уходу за ребенком, чтобы получить более выгодную оплату?

Можно ли заменить года по начислению больничного после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, чтобы больничный лист был более выгодно оплачен (в период отпуска по уходу за ребенком работала неполный рабочий день)
Читать ответы (6)
Ирина
03.10.2019, 23:29

Право сотрудницы полиции на больничный лист по уходу за ребенком до полутора лет при неполной занятости

Сотрудник полиции (женщина) находится в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет и работает неполный рабочий день, имеет ли она право получить больничный лист по уходу (за этим же ребёнком)? (уйти на больничный) Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
24.06.2016, 15:35

Сохраняется ли пособие по уходу за ребенком при уходе в трудовой отпуск при неполной занятости

Скажите пожалуйста если сотрудник работает неполный рабочий день, получает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет при уходе в трудовой отпуск сохраняется ли пособие по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Татьяна
21.08.2017, 15:11

Может ли вольнонаемный сотрудник МВД выйти на неполный рабочий день в связи с уходом за ребенком старше трёх лет?

Может ли вольнонаемный сотрудник МВД выйти на неполный рабочий день в связи с уходом за ребенком старше трёх лет?
Читать ответы (2)
Екатерина
19.06.2015, 14:41

Выплата ежемесячного пособия и оплата больничного при выходе на неполный рабочий день из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

При выходе на неполный рабочий день из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и уходе на больничный, сохраняется ли выплата ежемесячного пособия и в каком размере, а также в каком пазмере оплачивается больничный?
Читать ответы (1)
Александр
12.03.2020, 06:01

Начисляется ли пособие работающему пенсионеру по уходу за ребёнком в случае болезни матери и невозможности работы

Будет ли начисляться пособие работающему пенсионеру по уходу за ребёнком до 1,5 лет (мать больна) при этом работающий пенсионер не может работать неполный рабочий день.
Читать ответы (1)
Максим Валерьевич
29.01.2016, 14:36

Возможность взять отпуск и получить пособие по уходу за ребенком с выходом на неполный рабочий день

Согласно статьи 256 часть 2 тк рф,я как отец хочу взять взять отпуск и получить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, с выходом на работу на не полный рабочий день! Вопросы!1)неполный рабочий день это сколько по времени? 2)не потеряю ли я в зарплате с неполным рабочим днем, но с получением ежемесячного пособия.
Читать ответы (1)
Кристина
20.05.2016, 15:20

Возможно ли использовать ежегодный отпуск перед переходом в декретный отпуск при работе неполный рабочий день с

Скажите пожалуйста. Я работаю неполный рабочий день, с сохранением выплат по уходу за ребенком до 1.5 лет. Сейчас ухожу в очередной дикрет, могу ли воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском перед уходом в декретный?
Читать ответы (4)