Увольнение работницы в отпуске по уходу за ребенком в связи с сокращением штата - процедура и сроки уведомления

26.07.2017, 06:35

• г. Владикавказ

Знаю, что нельзя увольнять женщину пока она в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и т.д. при сокращении штата. С 1 сентября моя должность прекращает свое существование с которой я ушла в отпуск. Когда меня должны об этом уведомить и как вообще документально увольнять таких работников. (может дополнительное соглашение надо, мол в связи с сокращением штата, ваш отпуск по уходу продлен с последующим увольнением) объясните пожалуйста.

Читать ответы (5)

Сокращение штата
Отпуск по уходу
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Шакиров А. А. 4.5

26.07.2017, 06:54,

г. Казань

Уведомить о сокращении должности могут и во время отпуска по уходу за ребенком, но уволить из организации на этом основании не могут, обязаны предлагать все свободные вакансии.

Спросить

Юрист

Дмитрикова Л. В. 4.8

26.07.2017, 07:43,

г. Людиново

Частью первой ст. 261 ТК РФ установлен запрет на расторжение трудового договора по инициативе работодателя с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, и одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет) (исключением из этого правила является увольнение по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5-8, 10 или 11 части первой ст. 81 или п. 2 ст. 336 ТК РФ). Следовательно, уволить указанную в вопросе сотрудницу в связи с сокращением численности или штата работников работодателю можно будет только после того, как ребенку сотрудницы исполнится три года.

Дата увольнения, указанная в таком уведомлении, в любом случае должна находиться за пределами периода, когда увольнение сотрудника по инициативе работодателя не допускается. Срок предупреждения при этом может превышать два месяца.

Всего хорошего.

Спросить

Автор вопроса

Марина

26.07.2017, 07:11,

г. Владикавказ

Если нет вакансий. Нет вообще. Как проходит процедура увольнения таких работников. Можно ли быть в отпуске по уходу за ребенком если уже нет этой должности по которой уходила я

Спросить