Как происходит увольнение из ОВД при заключении Д-не годен к военной службе?

₽ VIP

1. работникам отдела кадров в данный момент необходимо составить промежуточный приказ по личному составу, но так как они видимо вневедении, Вам необходимо обратится к более компетентному лицу, либо в стенах учреждения, например юристы, если таких нет, в порядке консультации побеседуйте в Трудинспекции они дадут вам все разъяснения, могут как минимум позвонить и проконсультировать Ваших кадровиков, это их компеткнция и обязанность..

1. работникам отдела кадров в данный момент необходимо составить промежуточный приказ по личному составу, но так как они видимо вневедении, Вам необходимо обратится к более компетентному лицу, либо в стенах учреждения, например юристы, если таких нет, в порядке консультации побеседуйте в Трудинспекции они дадут вам все разъяснения, могут как минимум позвонить и проконсультировать Ваших кадровиков, это их компетенция и обязанность..

Сергей, здравствуйте! В общем-то, на мой взгляд, в Вашей ситуации сотрудники ОК действуют не совсем правильно, так как законом (ст. 16 Положения о службе в ОВД..) при признании сотрудника ОВД не годным к службе отстранение от исполнения служебных обязанностей НЕ происходит (это происходит в случаях привлечения его в качестве обвиняемого в совершении преступления, а также в случае грубого нарушения служебной дисциплины, делающего невозможным исполнение им служебных обязанностей. И только.

Речь должна идти об увольнении по болезни (п. "ж" ст. 58 Положения о службе... ), и приказ об увольнении должен быть издан немедленно, так как это увольнение, так называемой, причине, не зависящей от воли сторон (работника и работодателя).

Но, опять же на мой взгляд, для начала нужно спросить, сколько времени будут готовить приказ об увольнении. Если это несколько дней, то можно прийти на службу и посидеть, ничего не делая. Денежное довольствие должно начисляться в полном размере. Хотя при отстранении от службеных обязанностей, которое происходит ПО ЗАКОНУ (в соответствии со ст. 16 Положения о службе.. и п. 8.5 Приказа МВД РФ № 1038)), Вы обязаны исполнять поручения начальника ОВД, что противоречит основанию для увольнения - по болезни..

Если приказ будет готовиться пару дней - я бы вышла на службу и посидела. попила чайку.. Если дольше - то письменно уведомила о том, что отстранение от служебных обязанностей, в Вашем случае, не соответствует закону, поэтому Вы прОсите издания приказа немедленно. Повторсюь, ДД выплачивается в полном размере, поэтому сразу в бутылку лезть я бы не стала... Но решать, конечно, Вам..

Удачи Вам!

С уважением,

Харченко О.В.