Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Когда можно забрать трудовую книжку после увольнения и возможно ли продление отпуска?

02.09.2017, 16:11

• г. Новосибирск

Я находилась в отпуске с 26.06 по 06.08.04.08-написала заявление на увольнение но с 28.07 _по 08.08 была на больничном и с 11.08 опять на больничном 04.08 должны закрыть. Скажите когда я могу забрать трудовую, а отпуск 8 дней продляется или нет?

Читать ответы (4)

Заявление на увольнение
Была на больничном
Трудовой отпуск

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Михайловский Ю.И. 4.5

02.09.2017, 16:14,

г. Москва

Когда вылечитесь, возьмете Справку и отнесете работодателю

тогда все и заберете.

Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Спросить

Юрист

Окулова И.В. 4.5

02.09.2017, 16:14,

г. Краснодар

Добрый день

Отпуск должен быть продлен на количество дней нахождения на больничном, после этого должны быть уволены. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

Адвокат

Чередниченко В.А. 4.5

02.09.2017, 16:14,

г. Ростов-на-Дону

Трудовая книжка выдается в день увольнения вместе с окончательным расчетом, а день увольнения - это в любом случае последний день работы, то есть для увольнения необходимо выйти с больничного в любом случае.

Спросить

Юрист

Матвеичев А. В. 4.8

02.09.2017, 16:15,

г. Москва

Здравствуйте, Татьяна!

Процедура получения трудовой книжки не отражена в трудовом законодательстве! Следует подписать обходной лист! И после этого можете получить трудовую книжку!

Рад был Вам помочь!

Удачи во всех ваших начинаниях и в защите Ваших прав!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Когда можно забрать трудовую книжку после увольнения и возможно ли продление отпуска?

Новосибирск - онлайн услуги юристов