Судебное разбирательство - действия суда и работодателя при отсутствии подписи уволенного сотрудника на приказе об увольнении

25.09.2017, 08:01

• г. Свирск

Уважаемые юристы, уволенный сотрудник по п.5 ч.1 ст 81 ТК РФ не подписал приказ об увольнении и форму №Т-8, только поставил дату, время и слово "не согласен", при этом обратился в суд с исковыми требованиями о восстановлении на работе. Что может предпринять суд? Как действовать работодателю в суде?

Читать ответы (3)

Исковое о восстановлении на работе
Не подписали приказ об увольнении
Восстановление на работе

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Щербакова Я. А.

25.09.2017, 08:08,

г. Санкт-Петербург

Работодателю необходимо ознакомиться с Пленумом Верховного суда по Трудовым спорам. В суде необходимо будет докащать неоднократность нарушения работником трудовых обязанностей (неисполнение). Подготовить приказы с предшествующими объявленными замечаниями и выговорами. Предоставить служебные записки с жалобами на работника от других сотрудников. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ. Если увольнение правомерно и законно, то спокойно доказывайте в суде свою правоту. Удачи вам в суде.

Спросить

Юрист

Манин В.П. 4.5

25.09.2017, 08:11,

г. Иваново

Если работник уволен за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание законно, у вас нет причин для беспокойства. Составьте акт об отказе от подписания приказа работником. Удачи.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

25.09.2017, 08:25,

г. Санкт-Петербург

Единственный верный вариант это доказывать законность увольнения в суде работодателем. Бремя доказывания юридически значимых обстоятельств в трудовом споре лежит полностью на работодателе.

Обратиться со всеми документами к юристу для формировании позиции в суде, зачастую работодатель проигрывает спор только в связи с неправильным оформлением документов и несоблюдением процедуры увольнения.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 41 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59