Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ситуация с уходом водителя без выполнения работы и необходимость увольнения - как оформить и какие документы требуются?

14.06.2011, 11:54
• г. Подольск

Водитель 30 мая не выполнив ремонт перед рейсом, бросил работу и ушел. Рейс сорван и ремонт не выполнен. Водитель работает в фирме с 30 марта с испытательным сроком 3 месяца. До настоящего времени (14 июня) на рабоу не вышел. Появился однажды (видела охрана), забрал свои вещи, ни с кем не пообщался и ушел. Трудовая книжка находится в фирме. Какие документы необходимы для его увольнения и как правильно поступательно все оформить.

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Валерий! Непосредственный начальник пусть оформит докладную. Руководитель издает распоряжение о служебном расследовании. Берете объяснения с работников, которые подтвердят обстоятельства, изложенные Вами в вопросе. Направляете работнику требование о предоставлении объяснительной в срок до... Поступает объяснительная или нет - по окончании срока для дачи объяснений изучаете все документы и принимаете решение (об увольнении по п.6 ст.81 ТК РФ за прогулы). Знакомите работника с приказом. Оформляете трудовую книжку. Делаете окончательный расчет. Вручаете трудовую книжку работнику. Если не явится забирать - направьте письменное уведомление с просьбой забрать трудовую или сообщить адрес, на который ее следует отправить почтой. Все.

Если не хотите за прогулы его уволить увольняйте как не прошедшего испытательный срок.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Подольск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги