Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как оплачивается больничный после увольнения с работы?

29.09.2017, 06:39

• г. Челябинск

Я уволился с работы и практически сразу заболел на предприятие не отказываются оплатить больничный но говорят раз я уволен то мне оплатят только 60% так ли это? Спасибо!

Читать ответы (9)

Не оплатили больничный
Уволился с работы
Уволили с работы

Ответы на вопрос (9):

Юрист

Окулова И.В. 4.5

29.09.2017, 06:40,

г. Краснодар

Это не правомерно. Вы вправе обратится в течение месяца к работодателю для оплаты больничного листа. В случае отказа в оплате, в инспекцию труда и в суд.

Спросить

Юрист

Титов А.В. 4.7

29.09.2017, 06:45,

г. Барыш

Работодатель прав. Больничный лист, который выписан в течение 30 дней после увольнения, оплачивается в размере 60% среднемесячного заработка.

Спросить

Юрист

Кугейко А.С. PRO 4.4

29.09.2017, 06:51,

г. Челябинск

• Здравствуйте,

Работодатель должен оплачивать ваш больничный лист даже после увольнения, если не прошло больше одного месяца, должны платить не 60 %, а согласно вашего трудового стажа

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Юрист

Тома А. В. 4.7

29.09.2017, 06:53,

г. Новосибирск

Назначение указанного пособия осуществляется, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), а также окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за больным членом семьи, карантина, протезирования и долечивания (п. 1 ст. 12 Закона N 255-ФЗ).

Пособием по временной нетрудоспособности застрахованное лицо обеспечивается также и в случае заболевания или травмы, которые наступили в течение 30 календарных дней после увольнения.

Оплатить обязаны, процент от увольнения не измениться.

Спросить

Автор вопроса

Владимир

29.09.2017, 06:49,

г. Челябинск

А в течение какого времени работодатель обязан вылатить денги по больничному? Спасибо!

Спросить

Юрист

Кугейко А.С. PRO 4.4

29.09.2017, 06:52,

г. Челябинск

• Здравствуйте,

На расчёт больничного листа работодателю дается ровно 10 рабочих дней, Выплату обычно производит в день выдачи заработной платы

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Юрист

Парфенов В.Н. 4.7

29.09.2017, 06:53,

г. Новокузнецк

Все правильно о 60% оплаты больничного в таких ситуациях говорится в федеральном законе №255-ФЗ Конкретный срок выплаты больничного законом не установлен Но как правило выплата больничного состыоваа с днями выплаты зарплаты.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

29.09.2017, 06:53,

г. Белгород

Добрый день уважаемый Владимир

С вами по больничному должны рассчитаться в течении 10 дней после того как сдадите его

Удачи вам и Вашим близким.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Тома А. В. 4.7

29.09.2017, 06:53,

г. Новосибирск

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ

(ред. от 01.05.2017)

"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" 1. Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 108 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как оплачивается больничный после увольнения с работы?

Челябинск - онлайн услуги юристов