Можно ли получить надбавку за звание по основному месту работы и совместительству.
Можно ли получить надбавку за звание по основному месту работы и совместительству.
Добрый день, Ольга! Если трудовым договором или положением о премировании у вас предусмотрена выплата надбавок, то можете писать заявление о выплате такой надбавки. Думаю, что надбавку вы сможете оформить только по основному месту работу, так как работа по совместительству - это работа на условиях неполного рабочего дня. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьА есть ли какой-то закон или документ, кроме трудового договора, регламентирующий получение надбавки за звание только по основному месту работы?
СпроситьТК РФ, Статья 135. Установление заработной платы
Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Смотрите локальные акты организации, там все должно быть прописано.
Всего хорошего.
СпроситьЛокальные акты учреждения, предприятия, организации, как правило это отражается в Положении об оплате труда работников. Или можно посмотреть нормативно-правовые акты, касающиеся конкретной сферы деятельности, в которой Вы работаете.
Спросить