Ольга
26.04.2017, 08:36
Сотруднику отказано в отпуске, несмотря на подписанный график. Как поступить и когда должно быть уведомление о переносе отпуска?
Читать ответы (3)
По вине сотрудника отдела кадров, который не правильно проинформировал, мама сейчас должна выплатить за 17 дней отпуска. Куда можно обратиться с этим вопросом?
Здравствуйте! Ваша мама может потребовать письменное обоснование от работодателя по поводу начисления отпускных и данный ответ обжаловать в трудовой инспекции или прокуратуре.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 430 Поиск Регистрация