Имеет ли право работодатель платить меньше окладной части или нет.

• г. Нижний Новгород

Имеет ли право работодатель платить меньше окладной части или нет.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Добрый день.

Такое право работодатель имеет если были зафиксированы случаи нарушения трудового распорядка. Например за штрафы, за компенсацию каких-либо потерь и так далее.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте!

Заработная плата, указанная в трудовом договоре должна платится в полном объеме. Просто так снизить зарплату не могут.

Спросить

Здравствуйте!

Если Вы отработали целый месяц, то есть не были в отпуске, то должны получить заработную плату с учетом отработанного времени и она не может быть меньше оклада.

Спросить

Здравствуйте! Если месяц отработан полностью, работаете на полную ставку, то не могут платить менее окладной части. Обратитесь в ГИТ с заявлением провести проверку работодателя.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов