Вносится запись в трудовую книжку при увольнении временного работника в связи с выходом на работу основного работника

17.10.2017, 12:40

• г. Каспийск

При увольнении временного работника, в связи с выходом на работу основного работника какая вносится запись в трудовую книжку? (уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 1 части третьей статьи 79 Трудового кодекса Российской Федерации.

Читать ответы (3)

Истечение срока трудового договора
Увольнение временного работника
Увольнение работника на работу

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Дмитрикова Л. В. 4.8

17.10.2017, 12:43,

г. Людиново

Да.

Уволена или уволен в связи с истечением срока трудового договора, статья 77 часть 1 п.2.

ТК РФ, Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

2) истечение срока трудового договора (статья 79 настоящего Кодекса), за исключением случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения;

Всего хорошего.

Спросить

Студент

Попов А. И.

17.10.2017, 12:47,

г. Санкт-Петербург

Доброго времени суток, в трудовой книжке и приказе должна быть следующая запись:

"Уволен по истечению срочного трудового договора в соответствии с п. 3 ст. 79 ТК РФ"

Спросить

Юрист

Трифанова И. А.

17.10.2017, 12:49,

г. Красноуфимск

Здравствуйте! Написать надо так:"Увольнение в связи с истечением срока трудового договора, выходом основного работника (ФИО), пункт 2 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации." (сокращения не допускаются). Желаю удачи!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вносится запись в трудовую книжку при увольнении временного работника в связи с выходом на работу основного работника

Каспийск - онлайн услуги юристов