Начисление заработной платы учителям Крыма - приказы, постановления и формирование зарплаты

• г. Керчь

Добрый день. Подскажите пожалуйста, как правильно происходит начисление заработной платы учителям Крыма. На какие приказы, постановления обратить внимание. В частности, из чего формируется зп, какой должностной оклад и как правильно начисляются надбавки. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, в том числе и ведомствами, как представителями собственника, по подведомственным учреждениям.

Спросить

Керчь - онлайн услуги юристов

Галина.
27.06.2015, 08:47

Основание начисления отпускных

Как начисляются отпускные учителям? На каком основании при начислении отпускных снижается должностной оклад?
Читать ответы (1)
Валентин
10.08.2017, 09:49

Расчет и начисление северной надбавки в Архангельской области - процентная ставка

Я хотел бы уточнить как рассчитывается и начисляется северная надбавка в Архангельской обл., г.Архангельск!? А в частности какой % надбавки положен к заработной плате?
Читать ответы (3)
Игорь Анатольевич
17.11.2016, 23:49

Учитывается ли выслуга лет офицеров запаса ВС и МЧС при начислении зарплаты школьным учителем ОБЖ?

Будет ли учитываться выслуга лет офицера запаса (ВС и МЧС) при начислении зарплаты в школе учителем ОБЖ. Как происходит начисление заработной платы УЧИТЕЛЯ ОБЖ в размере одной ставки? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Пётр
08.03.2009, 09:12

Правомерен ли глава определять порядок начисления коэф-та?

К какой части зарплаты начисляется районный коэффициент? Нам коэф-т начисляется от оклада, затем +надбавка до МРОТ. Правильно ли такое начисление? Руководство ссылается на Постановление главы городской администрации. Правомерен ли глава определять порядок начисления коэф-та?
Читать ответы (1)
Олег
16.02.2016, 13:36

Возможное снижение заработной платы учителя в государственном учреждении

Работаю учителем в государственном бюджетном учреждении. Согласно положению об оплате труда получаю компенсирующие надбавки за стаж работы в данном учреждении и за квалификационную категорию. На педсовете администрация предупредила, что через два месяца, из-за недостатка средств снизит каждую надбавку на 5%, итого моя заработная плата уменьшится на 10%. Объяснили, что оклады не имеют право уменьшать, а компенсирующие надбавки имеют. Но дело в том, что эти надбавки являются повышающими коэффициентами к окладу. После их применения образуется новый оклад, исходя из которого начисляется заработная плата на количество учебных часов. Получается, что уменьшают оклад. Вопрос: Законно ли такое уменьшение заработной платы и могут ли уменьшить надбавки, не меняя Положения об оплате труда?
Читать ответы (1)
Валентина
13.02.2017, 23:41

Скажите, пожалуйста, может ли должностной оклад учителя быть выше заработной платы? Например, дол. оклад 24000, а зарплата 14000.

Скажите, пожалуйста, может ли должностной оклад учителя быть выше заработной платы? Например, дол. оклад 24000, а зарплата 14000.
Читать ответы (1)
Светлана
11.11.2015, 18:42

Где найти информацию о правилах начисления заработной платы?

Какой должностной оклад у учителя высшей квалификационной категории в хмао? Учитель со стажем 28 лет. Сельская школа. Районные 70% и северные 50% Где можно почитать о правилах начисления заработной платы?
Читать ответы (1)
Наталья
04.05.2020, 17:13

Вопросы выплаты надбавок в трудовом договоре - что делать, если работодатель не выплачивает 25% к окладу в связи с COVID-19?

В трудовом договоре в разделе "Заработная плата" указан оклад, а также ПРАВО работодателя ЕЖЕМЕСЯЧНО начислять и выплачивать работнику надбавку до 25% от оклада за добросовестное выполнение трудовых обязанностей, повышение квалификации, выполнение договорных обязательств. Отсылки в договоре на локальный акт (положении о заработной плате и др. нет). Ежемесячно, на протяжении всей деятельности организации все сотрудники получали оклад и 25% надбавки от оклада. При приеме на работу работнику всегда озвучивается полная зарплата (оклад+25%). В связи с эпидемиологической обстановкой (COVID-19) генеральный директор в одностороннем порядке распорядился не выплачивать надбавку 25% к окладу. Правомерны ли его действия? Является ли в данном случае надбавка составной частью заработной платы и обязанностью работодателя?
Читать ответы (2)
Лариса
10.11.2015, 07:41

Начисления заработной платы музыкального руководителя в ДОУ в Республике Бурятия - оклад, коэффициенты

Огромная просьба пояснить нам как производятся начисления заработной платы музыкального руководителя в ДОУ в Республике Бурятия. Разъясните пожалуйста, все процентные начисления и надбавки на оклад, включая: оклад, коэффициент квалификации, стаж, районный коэффициент, северную надбавку. И еще, каков лимит статистических вычетов на детей в налогооблажении и какова ставка вычетов для матери-одиночки. Заранее благодарны.
Читать ответы (1)
Александр
20.03.2017, 02:32

Спорный вопрос - возможно ли исчисление часовой тарифной ставки на базе деления оклада на количество превышающих

Может ли работодатель при начислении заработной платы при суммированном учёте и установленном должностном окладе исчисляться часовую тарифную ставку путём деления оклада на колличество часов превышающих месячную норму. В конкретном случае происходит деление оклада на 260 фактически отработанных часов.
Читать ответы (1)