Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Задержка заработной платы после проведения ревизии - что делать в случае отказа от подписания расписки о выплате недостачи и увольнения

11.11.2017, 10:29
• г. Ставрополь

У меня такая ситуация я работаю в магазине с напарницей у нас коллективная материальная ответственность где она бригадир. Прошла ревизия с недостачей в 50 000 она написали расписку что выплатим до февраля месяца через две недели сделали еще одну ревизию и обнаружили еще недостачу в 50 000 где я теперь отказалась писать расписку о том что я согласна выплатить теперь я должна получить зарплату но мне ее не отдают говорят что ее всю удержали в счет погащения недостачи. И меня отстранили от работы. Как быть как мне выплачивать недостачу если меня лишили работы и не отдают трудовую что бы я устроилась на другую работу.

Читать ответы (4)
Ревизия Недостача Коллективная материальная ответственность Материальная ответственность Коллективная ответственность Отстранили от работы
Ответы на вопрос (4):

Добрый день! Действия работодателя НЕ ЗАКОННЫ, поскольку ТК РФ не содержит такой меры как удержания с заработной платы, взыскать могут в судебном порядке, но зарплату обязаны полностью отдать, так же в день увольнения обязаны отдать трудовую книжку.

Пишите жалобу в трудовую инспекцию и подавайте в суд и требуйте чтобы Вам вернули денежные средства и трудовую книжку.

Спросить

Как же быть с распиской в которой написано что мы выплатим до февраля

Спросить

Здравствуйте! Не платите, так как в долг денежные средства не брали. Если есть недостача, то пусть обращаются в суд с иском о взыскании материального ущерба.

Спросить

Доброго дня!

Расписка это - пустая бумажка, не берите её в расчет. С ней могут они обратиться в суд, но она ничего не даст, так это не является долговым обязательством.

Обращайтесь для начала в ГИТ (трудовая инспекция) с заявлением. Если это не поможет - обращайтесь в суд.

Это им придется доказывать вашу вину в недостаче, а не вам. А рсписка дана вами была под давлением и являться доказательством того, что признали свою вину быть не может.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ставрополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Вера
16.11.2017, 14:08

Окажусь без работы из-за недостачи - что делать и как восстановить свои права?

У меня такая ситуация я работаю в магазине с напарницей у нас коллективная материальная ответственность где она бригадир. Прошла ревизия с недостачей в 50 000 она написали расписку что выплатим до февраля месяца через две недели сделали еще одну ревизию и обнаружили еще недостачу в 50 000 где я теперь отказалась писать расписку о том что я согласна выплатить теперь я должна получить зарплату но мне ее не отдают говорят что ее всю удержали в счет погащения недостачи. И меня отстранили от работы. Как быть как мне выплачивать недостачу если меня лишили работы и не отдают трудовую что бы я устроилась на другую работу. Сейчас я подала заявление в прокуратуру о нарушении условий трудового договора. И мне предложили работу в другой организации я согласилась. Может ли вышесказаное быть причиной отказа от работы если руководитель узнает об этой ситуации. И в течении скольких дней прокуратура проводит разбирательство чтобы мне отдали трудовую.
Читать ответы (6)
Вера
08.11.2017, 22:34

Может ли работодатель уволить меня по статье, если я отказываюсь выплачивать недостачу?

У меня такая ситуация я работаю в магазине с напарницей у нас коллективная материальная ответственность где она бригадир. Прошла ревизия с недостачей в 50 000 она написала расписку в которой согласна выплатить а я не согласна так как я не брала и отдавать мне неоткуда. Что делать? Может ли работодатель уволить меня по статье. У меня двое детей младшей 2 года и терять работу не хочется так как я воспитываю их одна. Подскажите что делать?
Читать ответы (6)
Вера
09.11.2017, 16:22

Как защититься от неправильной материальной ответственности в коллективе магазина и сохранить место работы при наличии детей?

Здравствуйте скажите как поступить. У меня такая ситуация я работаю в магазине с напарницей у нас коллективная материальная ответственность где она бригадир. Прошла ревизия с недостачей в 50 000 она написала расписку в которой согласна выплатить а я не согласна так как я не брала и отдавать мне неоткуда. Что делать? Может ли работодатель уволить меня по статье. У меня двое детей младшей 2 года и терять работу не хочется так как я воспитываю их одна. Подскажите что делать? Сейчас только меня отстранили от работы а она работает и будет служебное разбирательство после чего меня уволят.
Читать ответы (3)
Виктория
06.09.2017, 19:13

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!
Читать ответы (4)
Ника
07.02.2018, 12:48

Возвращение удержанных денег за предыдущую ревизию с излишками в половину суммы недостачи

Здравствуйте! Вопрос заключается в следующем: в предыдущую ревизию была недостача, которую с нас высчитали полностью. Следующая ревизия прошла с излишками в половину суммы прошлой недостачи. Как вернуть деньги, которые с нас удержали за недостачу прошлой ревизии?
Читать ответы (1)
Надежда
01.08.2015, 12:25

Недостача в магазине, атомная ревизия и угрозы - моя история

Год не было ревизии. Сделали недостача 50000. после недостачи прошло 2 месяца. Я собралась уходить с магазина начальство меня отпустила я сдала ключи ушла на другую работу. Проходит 2 недели она мне звонит что в срочнои порядке пришла на ревизию грозится участковым я на ревизию не пошла, как быть,
Читать ответы (1)
Станислав
21.03.2014, 12:49

Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?

Моя жена работала на секции косметики 5 месяцев и недавно ее перевели на секцию с бытовой химии. Была проведена ревизия после первой ревизии было выявлена недостача в 200 тысяч рублей через месяц провели еще одну ревизию и снова была выявлена недостача но только в 123 тысячи рублей. Сейчас работодатель хочет провести ревизию еще раз на косметике и если снова будет недостача то он говорит что моя жена будет выплачивать недостачу или уволит без зарплаты! Дело в том что моя жена когда устроилась на работу ревизии не проводилась и в течении всего времени (5 месяцев) тоже ревизии не было! Вопрос имеет ли право работодатель заставить выплачивать недостачу или уволить без зарплаты? И что нам теперь делать? Посоветуйте пожалуйста!
Читать ответы (1)
Людмила
03.06.2015, 15:24

Работницу продуктового магазина обвиняют в недостаче на 700000 рублей - ситуация и последствия

Я работаю продавцом в прод. Магазине. Первый раз меня начальство перевело без ревизии в другой магазин, за мной уже числилось два магазина, отработав там месяц сделали ревизию, недостачи не было. Сменили состав, отработала 20 дней и перевели в третий, опять без ревизии. В декабре прошла первая ревизия, недостачи нет, в марте делают ревизию во втором магазине, где я отработала 20 дней, выявляется недостача на 350000 т.р. Потом делают ревизию в третьем, опять недостача 350000. Обвиняют только меня, хотят завести уголовное дело, но деньги я не брала и за 4 года работы на этой фирме ни разу не было недостачи. На моем попечении есть маленький ребенок. Что мне делать и если будет суд что мне грозит?
Читать ответы (2)
Вера
23.12.2017, 11:51

Вопрос о легитимности расписки в судебном разбирательстве о недостачах в магазине

Здравствуйте скажите пожалуйста у меня такая ситуация я работала в магазине с напарником и через месяц прошла ревизия и обнаружилась недостачи. Нам сказали написать расписки что мы обязуется выплатить до февраля месяца. Мы написали но через две недели назначили ревизию и опять недостачи. Моя напарника написала расписку сто выплатить я отказалась. И меня уволили по статье. Я подала в суд за незаконное увольнение. Но работодатель тоже подал на меня в суд чтобы я выплатила всю недостачи. Так вот мой вопрос. Может ли суд сослаться на мою расписку по первой недостачи.
Читать ответы (5)
Ирина
14.02.2017, 10:44

Работаю в продуктовом магазине без оформления и сталкиваюсь с недостачей - что делать?

Я работаю уже три года в продуктовом магазине и при последней ревизии выявлена недостача 90 тыс, повторная ревизия недостачу повторила, магазин наш маленький и такая недостача просто не может быть. Обе ревизии проходили при работающем магазине. И считали и отпускали клиентов одновременно. Работаю я не официально без трудовой и без договора о мат ответственности, правда дубликат ключей у меня есть. Хозяйка сказала что выплачивать недостачу нам с напарницей пополам. Могу я отказаться выплачивать недостачу?
Читать ответы (4)