Способы обнаружения и доказательств подделки электронного табеля рабочего времени при работе работника в удаленном месте

• г. Обнинск

Работодатель и бух предствили в суд электронный табель рабочего времени на работника, который работал за 100 км от них-как доказать подложность данного документа.

Читать ответы (7)
Ответы на вопрос (7):

Добрый день!

Для начала рекомендую обратиться в трудовую инспекцию, пусть проведут проверку по данному факту, а затем можно обратиться с жалобой в прокуратуру, это уже будет их обязанность проверять и устанавливать нарушения, если таковые имеются.

Удачи в решении Вашего вопроса.

Спросить

Добрый день! Чтобы доказать подложность данного документа необходимо в суде заявить ходатайство о проведении судебной экспертизы.

Спросить

Добрый день, уважаемый посетитель!

Обратитесь с жалобой в ГИТ в данном случае

Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса!

Спросить

Доброго вам времени суток. В данном случае советую обратиться в трудовую инспекцию для проверки. Желаю Вам удачи в решении вашего вопроса и всего наилучшего.

Спросить

Добрый день, Виктор!

На производстве, где вы работали, должны быть доказательства, что вы находились на работе. Доказательствами могут быть: камеры видеонаблюдения, свидетели. Возможно на рабочем месте, где вы выполняете свою работу ведется свой табель рабочего времени. Вы можете поднять этот вопрос на суде, на каком основании организация, директор составляют табель, если производство находится на расстоянии 100 км. от вашего рабочего места.

Спросить

Вы можете привести свои доказательства в суд, например, свидетельские показания работавших во время переработки с вами напарников. Удачи...

Спросить

Табель электронный предъявлен в суд как доказательство отсутствия переработки-подписан директором и бухгалтером, которые находятся за 100 км от производства. Как доказать недопустимость доказательства в виде ТАКОГО табеля и нарушений, КОТОРЫЕ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ОФОРМЛЕНЫ ДО ПОЯВЛЕНИЯ ЭТОГО БУХГАЛТЕРСОГО-ДИРЕКТОРСКОГО СФАБРИКОВАННОГО ДОКУМЕНТА.

Спросить

Обнинск - онлайн услуги юристов

Александр Николаевич Федосеев
25.02.2022, 19:23

Когда должен подписывать табель работник - до или после утверждения руководителем организации?

В табеле учета рабочего времени есть графа для подписи работников. Когда должен подписывать табель работник, до утверждения табеля руководителем организации или после?
Читать ответы (1)
Евгения
31.05.2016, 09:43

Вопрос о закрытии табеля учета рабочего времени на основании системы управления

Работодатель заключает трудовой договор с работником-надомником (оператор). В организации существует корпоративная система управления в которой работодатель ставит задачи работнику, а работник из выполняет и по закрытию задачи ставить трудозатраты. Вопрос: Имеет ли право работодатель закрывать табель учета рабочего времени на основании системы управления (т.е. Иванов за 1 день закрыл 5 задач на которые потратил трудозатрат 4 часа) можно ли ему в табель поставить не 8 часов а 4 часа. В договоре прописать следующие пункты: Фактически отработанное время фиксируется в табеле учета рабочего времени. Табель учета рабочего времени заполняется на основании отчета о трудозатратах. Отчет о трудозатратах формируется в КСУ на основании выполненных задач в соответствии с нормой времени выполнения задач.
Читать ответы (1)
Анна
02.04.2016, 23:03

Судья принял решение о выплате зарплаты работнику

Работник взыскал с работодателя зарплату через суд. После вынесения решения суда выяснилось, что работник часть периода находился на стационарном лечении и предъявил мед. документы в другом процессе. Но работодатель не знав о том, что работник находился на стационарном лечении ставил в табеле учета рабочего времени явку работника. Будет ли состав мошенничества?
Читать ответы (1)
Василиса
31.03.2017, 11:53

Столкновение в суде - работодатель представляет сомнительные табели учёта рабочего времени

Трудовой спор о взыскании оплаты за сверхурочную работу. Работодатель предоставляет суду табели учёта рабочего времени, которые якобы велись. Ответчик заявляет ходатайство оподложности данных документов и суд предлогает ответчику предоставить иные доказательства, но при вынесении решения суд всё равно ссылается на эти табели и исходя из них истец проигрывает дело. Правомерно ли решение суда? И что можно сделать теперь?
Читать ответы (4)
Максим
28.01.2016, 12:36

Как доказать в суде, что я работал сутки через двое, несмотря на отрицание работодателя и график рабочего времени?

Как доказать в суде Что работал сутки через двое? Работодатель этот факт отрицает ссылаясь на табель учета рабочего времени. Там график другой.
Читать ответы (2)
Светлана
28.07.2005, 12:37

Корректное оформление табеля учета рабочего времени при отсутствии работника на работе две недели в связи с отсутствием

Помогите пожалуйста, очень срочно нужно - как правиильно оформить табель учета рабочего времениесли работник отсутствует на работе две недели (причина нет работы у работодателя) в табеле проставить выходные дни две недели или отпуск без сохранения заработной платы, со стороны работника претензий нет, но как правильно оформить в документе?
Читать ответы (1)
Зинаида Александровна
07.05.2016, 12:27

Возможно ли отмечать явки отсутствующего работника в табеле учета рабочего времени?

Может ли работодатель отмечать в табеле учета рабочего времени явки работника, в то время как работник 2 года на работе отсутствует?
Читать ответы (2)
Инна
14.10.2014, 14:52

Проблемы с табелем учета рабочего времени послужили причиной увольнения - как оспорить недействительность подделанного документа

Меня уволили за прогул, хотя его не было. В табеле учета рабочего времени нет подписи кадровика (моей), только директора. Как признать недействительным подделанный табель? Директор принесла в суд документы без моей подписи, хотя все табели заверялись моей подписью.
Читать ответы (1)
Виктор
05.12.2017, 11:11

Способы доказательства фиктивного учета рабочего времени при отсутствии свидетелей на суде

Ответчик предъявил бухгалтерский табель учета рабочего времени с подписями бух и директора, которые от производства находятся за 100 км.Факты переработок там нет. Имеются вопросык этим должностным лицам в отношении фактов ТАКИХ табелей и такого учета фиктивного. Как доказать, если суд отказывает в вызове этих свидетелей?
Читать ответы (4)
Мария Николаевна
05.02.2015, 20:55

Трудовая инспекция расследует жалобы о неотраженной работе сотрудника и возможный неправомерный учет времени

Трудовая инспекция проверяет табели учета рабочего времени и графики сменности, но фактически работник работал в дни, которые не отражены ни в графике сменности ни в табеле, о чем и заявил в жалобе в инспекцию. Может ли инспекция проверить, как фактически работал сотрудник?
Читать ответы (6)