Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Работодатель имеет право сократить срок планируемого отпуска на 2018 год из-за перегула в 2011 году?

28.11.2017, 22:31

• г. Москва

Работодатель сокращает срок планируемого основного отпуска на следующий календарный год 2018, ссылаясь на перегул в 2011 году. Заработная плата совершенно разная в 2011 и в 2017 гг. Вправе ли он это делать?

Читать ответы (4)

Отпуск на следующий год
Заработная плата
Основной отпуск

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Еркаев С.С. 4.7

28.11.2017, 22:33,

г. Рязань

Добрый вечер, уважаемый посетитель!

Это незаконно, подайте жалобу в ГИТ и в прокуратуру

Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса!

Спросить

Юрист

Кугейко А.С. PRO 4.4

28.11.2017, 22:33,

г. Челябинск

Здравствуйте,

Нужно смотреть вашу личную карточку в отделе кадров, если вы отдохнули достаточно количество времени, то выдавать вам отпуск авансом не обязаны

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Юрист

Бабкин М А 4.9

28.11.2017, 22:34,

г. Москва

Добрый день!

На Ваш вопрос однозначно ответить трудно, но если Вы действительно отгуляли больше времени в 2011 года, даже, то такое может быть, не видя Ваши документы, и сколько уже у Вас использовано дней всего за последние годы, это только если угадать.

Удачи в решении Вашего вопроса.

Спросить

Юрист

Горлышева Е.В. 4.7

28.11.2017, 22:36,

г. Архангельск

Работодатель не вправе менять продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, установленную ст.115 ТК РФ. Обращайтесь в прокуратуру или трудовую инспекцию.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель имеет право сократить срок планируемого отпуска на 2018 год из-за перегула в 2011 году?

Москва - онлайн услуги юристов