Нужно ли мне изменить форму заявления об увольнении, требуемую работодателем, и как избежать возможного обмана при расчете и увольнении?

У меня такой вопрос к вам 28 ноября я подал заявление на увольнение по собственному желанию но работодатель повел себя как мне показалось весьма странно Мое заявление было написано в свободной форме и как мне казалось верно и отображало всё что я хочу Заявление мое приняли правда долго читали (наверно вникали что там написано) Руководитель подписал его что не возражает поставил роспись и я понес его отдел кадров в отделе кадров его взяли но сказали что его надо переписать в такой форме как им угодно именно в день увольнения Форма заявления которую мне дали весьма подозрительна (Прошу уволить меня по собственному желанию-число (день увольнения 12.12.2017)-подпись и все То есть получается меня хотят уволить одним днем без отработки Хотя я на данный момент отрабатываю 2 неделю согласно моему заявлению (копия моего заявления Прошу Вас уволить меня по собственному желанию согласно ст 80 ТК РФ И произвести со мной полный расчет на основании ст 140 ТКРФ за отработанное время Последним днем работы прошу считать 12 декабря 2017 года число (28-11-2017) подпись) Вот мой вопрос Стоит ли мне переписывать заявление свое и писать ту форму что они хотят? И есть проблема что они банально хотят меня обмануть при расчете и увольнении применив другую форму увольнения? Cпасибо заранние)