Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как защитить свои права при оформлении трудового договора и получении оплаты - опыт и советы

15.12.2017, 14:51

• г. Тула

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если я устроилась на работу, по устному обещанию оформить меня по трудовому договору с ежемесячной оплатой 25000. В результате месяц подписание договора откладывалось, через 5 недель работы мне на ходу всучили подписать бумажку об оформлении (как оказалось договор об оказании услуг с моей стороны данной организации), я расписалась в ведомости о получении 15 000, через неделю выясняется что мне организация ничего не должна, все услуги мои оплачены. Есть ли смысл мне что то требовать от них и каким образом это можно сделать? Заранее спасибо.

Читать ответы (5)

Каким образом это сделать
Оформление договора услуг
Подписание договора

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Сопко В. К. 4.9

15.12.2017, 14:54,

г. Кривой Рог

Екатерина. Добрый день. Они очень хитро поступили и Вы своим подписанием договора об оказании услуг не даете себе шансов оспаривать что то.

. Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.

Спросить

Спасибо за объяснение!

Юрист

Дмитрикова Л. В. 4.9

15.12.2017, 14:55,

г. Людиново

Вас оформили по гражданскому договору, а не по трудовому, т.е. на оказание конкретной услуги.

Таким образом нормы трудового законодательства здесь не распространяются. Добиться выплаты по устной договоренности не представляется возможным.

Всего хорошего.

Спросить

Спасибо, что проконсультировали!

Юрист

Остроумов И. С. 4.9

15.12.2017, 14:56,

г. Волгоград

Здравствуйте. Здесь имеет место подмена трудового договора на договор оказания услуг, Вам нужно обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию и прокуратуру, да шансов немного, но Вы ничего не потеряете. Больше шансов ели приведете ещё таких же пострадавших как Вы.

Спросить

Жму руку, спасибо!

Юрист

Харитонов П.Д. 4.6

15.12.2017, 14:56,

г. Москва

Добрый день, Екатерина!

Да, можно в судебном порядке доказать, что это был не договор оказания услуг, а трудовой. Однако, если к Вам на этой работе изначально такое отношение, то не вижу особого смысла работать в этой организации. Советую искать более серьезную и стабильную работу. Удачи Вам!

Спросить

Спасибо за вашу работу!

Юрист

Деревянко С.Ю. 4.5

15.12.2017, 15:31,

г. Санкт-Петербург

Доброго вам времени суток. Судя по всему вас оформили по гражданскому договору, а не по Трудовому. В суд обратитесь. .Желаю вам удачи в решении вашего вопроса.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 433 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защитить свои права при оформлении трудового договора и получении оплаты - опыт и советы

Тула - онлайн услуги юристов