Тамара Витальевна
28.01.2014, 15:41
Обязанности работодателя при сокращении - ознакомление сотрудника с вакансиями и предоставление должностных инструкций
Читать ответы (1)
Если работник нарушил свои должностные инструкции и получил производственную травму, отвечает ли за это работодатель.
Доброго времени суток, уважаемый посетитель!
В этой ситуации все равно будет проведена проверка на ТБ
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
СпроситьОтвечает только в том случае, если по итогам расследования будет установлена вина работодателя. Возможно наряду с виной самого работника. Удачи!
СпроситьДобрый день. Ну нарушение понятие растяжимое, тут ответить однозначно невозможно. Даже при наличии вины работника он имеет право на страховые выплаты в связи с производственной травмой. Комиссия должна быть создана для расследования несчастного случая на производстве.
Спросить