Отказ работодателя в перечислении зарплаты.
Имеет ли право работодатель отказать в перечислении взносов в НПФ по добровольному пенсионному обеспечению? Я заключил договор добровольного пенсионного обеспечения, и через свою бухгалтерию написал заявление на перечисление 90% в фонд. Однако бухгалтер не согласна, аргументируя тем, что все это подозрительно, и тем что у них нет договора с данным НПФ. У них есть свой НПФ, в который работники могут отчислять 4-35% без каких-либо нареканий. Я готов брать на себя расходы, которые возникнут у работодателя в связи с перечислением на иные реквизиты, насколько я знаю по ТК по личному заявлению работник имеет право на добровольные отчисления (это именно отчисления, а не удержания), а работодатель имеет право согласиться или нет, правомерен ли отказ работодателя, и обязан ли он предоставить мотивировку своего отказа? Если дадите ссылки на законы буду признателен… Ответ работодателя в приложении.
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 429 Поиск Регистрация