Виктория
08.06.2015, 03:49
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Читать ответы (4)
Работник принят временно бухгалтером в 2015 г. на время отпуска по уходу. Основного работника бухгалтера перевели временно экономистом, но он уходит в отпуск по уходу за ребенком в 2016 г. Временного работника перевели временно экономистом в 2016 г. на время отпуска по уходу. Работодатель временному работнику делает доплату за совмещение за бухгалтера, правомерно это или нет? Ставка бухгалтера все время свободна. Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация