Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Начальник предлагает уйти по собственному, а я отказался и теперь он перевел меня на низкооплачиваемую работу, как его наказать?

11.02.2018, 01:19
• г. Ярославль

Начальник предлагает уйти по собственному, а я отказался и теперь он перевел меня на низкооплачиваемую работу, как его наказать?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
24.04.2016, 10:13

Отрицательное медицинское освидетельствование - как действовать, если начальник предлагает уволиться?

Как я могу наказать начальника если мед. осв.показало отр. И теперь начальник предлагает мне уволиться якобы я не спровляюсь с работой.
Читать ответы (2)
Марина
05.11.2014, 23:41

Уволили с должности без предупреждения и предложили низкооплачиваемую работу - что делать?

Меня без всяких предупреждений сократили с должности, предлагают низкооплачиваемую должность, либо увольняться по собственному желанию. Как такое возможно? Что мне теперь делать?
Читать ответы (3)
Николай
09.07.2018, 14:54

Как помочь сотруднику избежать насилия на работе, вернуть документы и обеспечить безопасный уход с текущего места работы?

Моего будущего сотрудника избивают на его текущем месте работы. Как это прекратить, вернуть ему паспорт и помочь ему уволиться по собственному желанию? То есть помочь уйти с работы, бедняге, чтобы не препятствовали ему и наказать нужно начальника его нынешнего.
Читать ответы (1)
Павел
27.08.2016, 10:06

Могут ли предприятие и кто-либо еще наказать за неоплачиваемую сверхурочную работу?

Я на работе работал сверхурочно ночью, после дневной 8 часовой работы. У меня на руках остались акт с подписью жильца с датой и временем, и мое копия заявления начальнику о просьбе дать отгул за ночные выходы с подписью начальника (начальник его подписал и указал административный отпуск-то есть неоплачиваемый отпуск). Вопрос: могут ли наказать предприятие за неоплачиваемую сверхурочную работу? Если могут наказать, то кто? (инспекция труда не хочет разбираться).
Читать ответы (1)
Катя
02.09.2016, 08:28

Законность действий начальника - канцелярия и доказательства.

Если меня начальник заставляет написать заявление на увольнение по собственному желанию и покрывает трёхслойным матом и всё это записано на диктофон, как можно наказать такого начальника и насколько законны его действия?
Читать ответы (4)
Владимир
01.03.2019, 14:17

Отказ от выполнения приказа начальства и возможные последствия

Отказался от устного распоряжения начальника цеха идти на занятия по гражданской обороне, т.к был занят на другой работе. Тем более были люди на участке, свободные от работы. Начальник грозится наказать лишением премии на 100%. Законны ли его действия. Если нет, то как мне поступить в случае наказания.
Читать ответы (1)
Роман
15.01.2016, 11:11

Как наказать начальника за угрозы увольнения без причины

Начальник грозит уволить по любому поводу, если не уйду по собственному желанию. Как наказать начальника за такое отношение к себе. Работаю по трудовой, притензий по работе не было.
Читать ответы (1)
Виктория
06.07.2017, 18:46

Сокращение на металлургическом предприятии - Что делать

Работаю на крупном металлургическом производстве. Идет сокращение. Мне сначала предложили работу, а теперь настаивают, чтобы уволилась по расторжению трудового договора по соглашению двух сторон. Либо, шла под сокращение. Другое место работы не предлагают. А наоборот, всячески стараются наказать и вынуждают уйти по собственному желанию. Что мне делать? Другой работы в городе не найти.
Читать ответы (1)
Елена
21.01.2014, 17:50

Правомерность действий руководства при смене руководства ГКУ и переводе сотрудника на другую должность

День добрый. При смене руководства ГКУ директор предлагает начальнику отдела подготовки технической документации уйти по собственному желанию (хотят поставить своего человека), т.к. отдел подготовки технической документации будет переименовываться в юридический, начальнику отдела (образование высшее экономическое) предлагают должность инспектора по кадрам (другие функции, обязанности и заработная плата). На предложение сократить должность начальника - получен отказ. Вопрос: Насколько правомерны действия руководства? Как поступить с переводом или увольнением по законодательству?
Читать ответы (1)