Отсутствие водоснабжения на заводе - права работников и обязанности работодателя

13.02.2018, 19:50

• г. Псков

Здравствуйте!

На заводе, где количество сотрудников более 600 человек, отсутствует водоснабжение уже несколько часов, и естественно не работают туалеты. Руководство не объясняя причины произошедшего, сразу предупредили работников о предстоящих на следующий день аналогичных неудобствах, т.е. восьми часовой рабочий день без туалетов и воды. Существует ли закон о порядке действий работодателя в случае аварии с водоснабжением и какова его обязанность перед работниками в подобной ситуации? Разве антисанитарийные условия не могут послужить прекращением рабочей деятельности предприятия до устранения этой аварии?

Читать ответы (1)

Прекращение деятельности предприятия
Прекращение деятельности
Обязанности работника

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Ордин Ю.Л. 4.6

13.02.2018, 23:42,

г. Псков

Обязанность выполнять условия труда возлагается на работодателя. Трудно советовать не зная характер работы. Есть профессии - работники пожарной охраны, врачи скорой помощи, работники МЧС, военные во время учений и т.п., а также ситуации где вопросы туалета решаются на месте. Например, летчикам истребителей, космонавтам памперсы выдают. Работодатель в случае аварии, если не может обеспечить нормальных условий, должен приостановить рабочую деятельность.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие водоснабжения на заводе - права работников и обязанности работодателя

Псков - онлайн услуги юристов