У меня приняли копии документов и трудовую книжку, договор не заключали.

• г. Краснодар

Здравствуйте, такой вопрос, только начала стажироваться в Частной кондитерской фирме - (продавцом) в качестве ученика на 2 недели, это моя первая работа. У меня приняли копии документов и трудовую книжку, договор не заключали. Я учусь на заочной форме обучения в институте. Скажите пожалуйста, заплатят ли мне хоть какие-то деньги за эту стажировку к будущей зарплате, и вообще должны ли хоть какие-то деньги заплатить за стажировку по закону. И что прописано в ТК?

Читать ответы (0)

Краснодар - онлайн услуги юристов

Гость_5770904
13.02.2018, 22:04

Оплата стажировки - что говорит закон и что ожидать

Здравствуйте, такой вопрос, только начала стажироваться в частной фирме в качестве ученика на 2 недели. Скажите пожалуйста, заплатят ли мне хоть какие-то деньги за эту стажировку к будущей зарплате, и вообще должны ли хоть какие-то деньги заплатить за стажировку по закону. И что прописано в ТК?
Читать ответы (1)
Мария
27.08.2014, 06:18

Правомерно ли удерживать из зарплаты оплату за обучение, если отсутствуют документы об обучении?

При приеме на работу со мной заключили ученический договор по обучению должности инкассатора-охранника, по окончанию обучения ни каких документов не выдали, запись в трудовую не внесли. Сейчас увольняюсь, мне сказали что удержат из зарплаты затраты на обучение. Скажите, пожалуйста, правомерно ли это, удерживать из зарплаты оплату за обучение если никаких документов об обучении мне не выдали?
Читать ответы (1)
Марьям С Москвой +4 Часа
27.10.2016, 06:26

Проблемы с переводом на другую форму обучения в медицинском институте - законность отказа в выдаче справки

Учусь в медицинском институте заочно-вечерняя форма обучения, перевели нас на очную форму обучения, но потом приняли закон от 8 августа 2016 г приняли закон о доучивание нас по старой форме обучения заочно-вечерняя форма обучения. Не дают справку вызов ссылаясь на то,что всех не перевели. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Олег
26.07.2014, 19:47

Могу ли я уволиться без последствий, если работодатель имеет только копию моей трудовой книжки?

Заключил трудовой договор, проработал 10 дней, но у работадателя только копия моей трудовой книжки, т.к. фирма новая, оформляет только документы и трудовую книжку еще не забрали. Завтра будет первая зарплата, официальная, должны на банковскую карту начислить. Но я решил уйти с этой работы. Могу ли я это сделать без последствий, ведь трудовая у меня на руках, хоть и понимаю. Что зарплату не дадут.
Читать ответы (2)
Елизавета
26.09.2015, 23:35

Как написать заявление об увольнении со стажировки и получить трудовую книжку? Предоставят ли оплату за дни стажировки?

5 дней назад я устроила на стажировку в магазин. Сейчас поняла, что эта работа не для меня. Как мне написать заявление об увольнении со стажировки? Также вернут ли мне трудовую, при условии что она была заведена на этом месте работы? И должны ли мне заплатить за дни стажировки, т.к. стажировка оплачивается?
Читать ответы (1)
Александр
31.10.2017, 10:48

Обязаны ли оплачивать время обучения ученика на стрелочном заводе?

Здрасьте, Дело такое, я работаю на стрелочном заводе, и ко мне типа прикрепили ученика (мне просто сказали, что я типа должен его учитть, т.е ни каких приказов не было). у меня 2 вопроса, (если можно ответьте с ссылкой на статью) 1 вопрос.. мне должны оплатить время обучения ученика? 2 вопрос.. могу ли я отказаться от обучения ученика, если я узнаю, что мне ни кто, ничего не заплатит за обучение ученика? Спасибо...
Читать ответы (2)
Павел Борисович
28.01.2011, 10:02

Налогообложение аренды транспорта между фирмами на ОСНО и УСНО - расчеты и бухгалтерский учет

Фирма на основном режиме налогообложения сдает в аренду транспортное средство фирме на УСНО. Какие налоги заплатят обе фирмы. Бухгалтерский учет на фирме с ОСНО и УСНО. Какие налоги заплатит наша фирма Какие налоги заплатит фирма на УСНО и фирма на ОСНО.
Читать ответы (3)
Елена
20.11.2013, 07:30

Проблемы с трудовой книжкой после стажировки - где искать помощь?

Я проходила стажировку в компании, администратор, который меня устраивал попросила принести трудовую книжку. Я ее принесла и отдала лично в руки. Стажировка проходила всего 10 дней, Позже я нашла новую работу, и сказа об этом управляющей, и спросила когда она мне вернет мою трудовую. На что она мне ответила, что я должна вернуть деньги за стажировку (обучения), тогда она вернет мне трудовую. Когда я устраивалась это не было оговорено, что стажировка платная. У меня на руках нет ни трудового договора, ни каких документов. Я обращалась в трудовую инспекцию, где мне отказали, так как у меня на руках нет нужных документов (трудового договора). Трудовая инспекция посоветовала мне обратиться в прокуратуру, что я и сделала. Прокуратура приняла заявления и передала его в полицию. Но трудовую я так не получила, администрация требует с меня денег за обучения, пока я не заплачу, мне не вернут трудовую. Подскажите мне куда я могу еще обратиться. P.S. Я хотела написать письмо еще в налоговую, так как они платят зарплату через кассу.
Читать ответы (1)
Анастасия Жирнова
04.11.2021, 20:52

Важно ли работодателю, что ты учишься на юриста в очно-заочной форме обучения?

Я учусь на очно-заочной форме обучения на юриста. Будет ли работодатель обращать внимание на мою форму обучения? То есть это плохая форма обучения для моей будущей профессии?
Читать ответы (4)