Алена
11.11.2019, 16:19
Правомерна ли невыплата отпускных в случае работы неполный рабочий день и не внесение отпускных кодов в справку 2 НДФЛ?
Читать ответы (1)
Я работала лепщицей пельменей в договоре у меня было прописано что зарплата моя по расценкам а трудовой рабочий день мой 5.8 часов так вот когда я получила свой расчётный лист была удивлена тому что там мне проставили что я работала 4.8 часа в день так как я не налепила нужное количество килограмм что бы не доплачивать мне зарплату в то время одна сотрудница была в отпуске и на меня повесили часть её обязанностей но за это мне даже спасибо не сказали более того ещё накричали что я не сделала норму вопрос такой имели они право убирать мне рабочие часы если нет то куда можно обратиться что бы это предприятие поставить на место и обязано ли оно будет сделать те выплаты которые по договору.