Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имею ли я право взять ежегодный оплачиваемый отпуск после декрета в 56 дней?

17.03.2018, 16:04
• г. Малгобек

Здраствуйте, я хотела бы спросить про свои права. Я работаю учителем, ушла в декретный отпуск 31 октября, который заканчивается 20 марта. Я хочу взять после декретного отпуска ежегодный оплачиваемый отпуск в 56 дней, затем выйти на работу 1 июня. Но директор говорит, что отпуск мне не идет, а даже если она и даст, то он будет всего лишь 14 дней, так как отпуск я отгуляла летом, а 3 мес. которых я работала до декретного не достаточно для предоставления ежегод. Отпуска.1 июня она также не дает выйти, объясняя это тем что не сможет мне начислить зарплату, что смогу летом выйти только 1 августа. На работу выйти на неполный рабочий день она также мне не дает, по той причине, что я выхожу в марте на работу, а у человека которого она взяла вместо меня будут небольшие отпускные, что если б я ее предупредила до ухода на декретный отпуск, когда я выйду на работу, то эту проблему она решила б.Сейчас мой директор мне предлагает взять академ. Отпуск, а затем выйти на работу 1 сентября. Имею ли я право взять ежегодный оплачиваемый отпуск после декрета в 56 дней? И могу ли я выйти на работу 1 июня?

Читать ответы (0)
Декретный отпуск
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Оплачиваемый отпуск
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России