Законность принудительного медицинского освидетельствования на настенном алкотестере для всех рабочих и порядок проведения такого освидетельствования

Здравствуйте!

Статья 213 ТК РФ устанавливает случаи обязательного прохождения осмотров для следующих категорий работников:

- лица, занятые на работах с вредными, опасными условиями труда (в т. ч. на подземных работах), а также связанных с движением транспорта;

- сотрудники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений;

- работники, осуществляющие отдельные виды деятельности (в т. ч. связанной с источниками повышенной опасности).

А приказом Минздравсоцразвития утверждены перечни вредных или опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых необходимо проводить обязательные предварительные и периодические медицинские обследования.

Кроме того, обязательные медосмотры при приеме на работу должны проходить следующие категории граждан:

- лица, не достигшие 18 лет;

- лица, принимаемые на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей;

- лица, принимаемые на работу вахтовым методом;

- лица, принимаемые на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств;

- сотрудники, занятые на подземных работах;

- спортсмены.

Медосмотры проводят лицензированные медицинские организации.

Для ответа на данный вопрос необходимо ознакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка вашей организации.

Но в большинстве случаев подобного рода требования являются незаконными и вы можете подать соответствующую жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Кроме того Вы можете просто отказаться проходить подобного рода освидетельствования.