
Запрет на использование сотовых телефонов на работе - законное ограничение или нарушение прав работников?
Хочу спросить, скажите наш работодатель хочет ввести запрет на сотовые телефоны, (чтоб во время работы не отвлекались от звонков?) а так же видео съёмку с телефонов, законным ли эти действия по отношения к работникам?! Спасибо!
Здравствуйте. Дело в том, что ст. 189 ТК РФ дает право работодателю определять правила поведения работников в локальных актах компании. Но запрет разговаривать по мобильному телефону на работе является обоснованным далеко не всегда. С учетом сложившейся судебной практики не стоит запрещать сотрудникам пользоваться на работе мобильным телефоном, когда это не продиктовано соображениями безопасности или не влияет на качество оказываемых компанией услуг.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 431 Поиск Регистрация
Челябинск - онлайн услуги юристов

Работодатель вводит запрет на фото и видео, но устанавливает камеры для слежения за работниками - правомерно ли такое решение?
Законность наблюдения за работниками и запрет выхода из группы в государственном детском саду - обзор правовых аспектов
Скажите, пожалуйста, сотовые телефоны, купленные во время брака, являются совместно нажитым имуществом?
Планируется введение запрета на использование сотовых телефонов с функциями фото, видео и аудиозаписи на заводе - законно ли это?
В магазине отказываются мне помоч, говорят что у этой марки телефона слабый аккумулятор, но при продаже меня не предупредили.
