Проблемы с отпуском в связи с получением высшего образования - Как отстоять свои права?
Работаю 1 год мед. сестрой в дет. саду, т.к. зарплата не велика, решила получить высшее первое образование заочно. Сессии у меня будут зимняя и летняя когда же я принесла заведующей справку вызов на установочную сессию, она мне выдвинула условие, ссылаясь на то что я поступила не предупредив её и не по профилю, я должна свой отпуск распределить так что бы он совпадал с ученическим, но мой отпуск по графику летом июль и август, получается что мне выплатят мои отпускные только, а за ученический отпуск ничего? И так таковова отпуска и не будет у меня, что мне делать? Как отстоять своё?поступила на юриста. Прошу консультацию т.к.сама еще в этом деле не опытная. Спасибо большое заранее.
Здравствуйте!
Согласно ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Работодатель обязан предоставить вам ученический отпуск с сохранением среднего заработка.
Если время сессии совпадает с очередным отпуском, работодатель обязан прервать его на время ученического отпуска, т.к. он не может лишить работника гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом.
Таким образом, работодатель не законно предлагает подгадать очередной отпуск на время сдачи сессии, что нарушает ваши гарантии на отпуск!
СпроситьКомсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов
Работодатель отказывается предоставлять оплачиваемый ученический отпуск на зимнюю сессию
Отпуск во время сессии - будет ли он оплачиваться и продлеваться?
Выплатят ли ученические дни при поступлении на заочное отделение педагогического колледжа?
Организация отказывается оплачивать проезд и ученический отпуск для студентов второй недели работы.
Как выйти на ученический отпуск, если работодатель не отпускает по справке-вызову?
Возможность получения третьего оплачиваемого ученического отпуска при заочном обучении
Возможность получения компенсации за ученические отпуска при работе на предприятии в течение 2.5 лет
