Как написать заявление на увольнение без отработки 2 ух недель, с ребенком до 14 лет?
Как написать заявление на увольнение без отработки 2 ух недель, с ребенком до 14 лет?
Здравствуйте, Валерия! Согласно ч.1 ст.80 Трудового кодекса РФ Вы должны предупредить работодателя об увольнении по собственному желанию не позднее, чем за две недели до увольнения. Однако ч.2 ст.80 ТК РФ дает возможность по согласованию с работодателем уйти и до истечения данного срока. Тут уж как договоритесь.
Чтобы вообще не отрабатывать, можете просить расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон по ст.78 ТК РФ, согласно которой по соглашению сторон расторжение может быть произведено в любое время.
Возраст до 14 лет в Вашей ситуации роли не сыграет, поскольку спецнормы ТК РФ для таких лиц регулируют лишь увольнение по инициативе работодателя и прием на работу.
Спросить