Отказ в предоставлении ученического отпуска - работодатель требует подпись от отдела кадров

11.05.2018, 20:15

• г. Нижневартовск

Работодатель отказался предоставлять ученический отпуск аргументируя это отсутствием подписи от отдела кадров, писал заявления несколько раз. Когда предоставлял справку и заявление в приемную моего работодателя, спросил зарегистрируют ли мое заявление, мне ответили что сейчас всё регистрируют в электронном виде. Второй раз передавал заявление и справку в отдел кадров через коллегу так как был на вахте.

Читать ответы (1)

Отдел кадров
Заявление в отдел кадров
Ученический отпуск

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Плясунов К.А. 4.1

11.05.2018, 20:17,

г. Москва

Здравствуйте.

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Нужно запросить документы ст.62 ТК РФ.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 96 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ в предоставлении ученического отпуска - работодатель требует подпись от отдела кадров

Нижневартовск - онлайн услуги юристов