Заведующая обвиняет меня в повреждении монитора после моей смены - что делать?
Работаю сторожем в детском саду. Сегодня закончила дежурство в 7.00.В 13.00,по прошествии шести часов после окончания смены позвонила заведующая и сказала, что разбит монитор на стене. Я монитор не трогала, не повреждала, своей вины не вижу. Сегодня рабочий день, за шесть часов мог разбить его кто угодно. Что мне делать?
Поскольку вы позволяете себе оскорблять юристов, в бесплатном ответе отказано.
Стоимость ответа - 50000 рублей по 100% предоплате.
Если вас что-то не устраивает - то рекомендую вам пойти именно туда, куда вы послали юристов в своем втором вопросе.
СпроситьЕлена, опасаться вам нечего, так как вы отработав, свою смену сдали и к вам претензий не имелось. Полагаю, что монитор не является таким предметов в интерьере детского сада, что разбитый монитор нельзя было заметить сразу. Работодатель прежде чем применить к вам взыскание обязан составить Акт о нарушении, в котором должно быть подробно описано "произошедшее событие". Вас с этим актом должны ознакомить по роспись. Вы, в этом акте укажите о своем несогласии и изложите свою версию случившегося.
Проблем в целом не вижу! Удачи Вам и всего наилучшего!
СпроситьЗашевелились, гляди ка!
СпроситьПоскольку вы позволяете себе оскорблять юристов, в бесплатном ответе отказано.
Стоимость ответа - 50000 рублей по 100% предоплате.
Если вас что-то не устраивает - то рекомендую вам пойти именно туда, куда вы послали юристов в своем втором вопросе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 111 из 47 433 Поиск Регистрация