Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В магазине при гостинице - супруга не получила зарплату и трудовую после увольнения. Возможно ли подать коллективную жалобу?

01.08.2018, 08:38
• г. Омск

У меня Супруга работала в магазине при гостинице, уволилась в начале июля и до сих пор не зарплату ни трудовую не отдали. Договора они подписывали но на руки не дали сослались на подпись директору так и не получили. А расчет ссылаются что бухгалтер не посчитала учет, хотя сделали 2 раза. Можноли подать коллективную жалобу в какие либо органы?

Читать ответы (2)
Коллективная жалоба Договор подписывать Подпись директора Трудовой договор Получить расчет
Ответы на вопрос (2):

Здравстауйте!

Конечно, можете написать жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Пишите простым слогом все, как есть.

То, что у Вашей супруги нет договора, конечно, затрудняет ситуацию. Но если зп была вбелую, работодатель оплачивал налоги, и указывал снилс, так что доказывать факт работы легче. Если все было вчерную. Пишите, что-нибудь придумаем. Аыход всегда есть.

Спросить

Добрый день!

Вы можете обратиться с заявлением в отношении работодателя как в прокуратуру округа по месту нахождения работодателя так и в областную инспекцию по труду.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Омск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Альфия
19.03.2014, 09:21

Уволена без расчета, бухгалтер обещает вычесть зарплату заранее. Законно ли это?

При увольнении трудовую книжку на руки получила, а расчет нет? Главный бухгалтер утверждает, что выплатила мне зарплату заранее, но со слов бухгалтера я не работала и поэтому эту зарплату вычтет из расчета. Законно ли это? Спасибо.
Читать ответы (2)
Сергей Владимирович
21.10.2015, 19:28

Проблемы с кадровой учетом - возможность отсторнировать начисленную зарплату директора и бухгалтера через суд

На предприятии работали только 2 человека: директор и бухгалтер. Директор месяцами на работу не ходил. Кадровый учет на бухгалтера не возложен. Но бухгалтер сама составляла и подписывала табель учета времени. Директор, он же отвечает за кадровый учет, табели не подписывал. Можно ли теперь отсторнировать начисленную и не выплаченную зарплату директора и бухгалтера? Пусть докажут факт своей работы через суд. Что думаете?
Читать ответы (1)
Оксана
02.12.2015, 14:00

Неурегулированный вопрос выплаты заработной платы бухгалтеру и ответственность директора

Директор ООО получил деньги по чеку в банке на заработную плату работников, выдал по платежной ведомости всем кроме бухгалтера, и год не отдает. Бухгалер уволилась 31.07.2014 года и до сих пор 01.12.2015 года директор денег не отдал, но в бухгалтерии по кассе оформил без подписи, бухгалтер подпись не поставила, т.к.денег не получила, но ведомость провели что все выдано.. Куда обратиться бухгалтеру и какая директору грозит ответственность за невыдачу? Можно ли подать в суд и распространяется ли на это срок давности подачи заявления в суд?...
Читать ответы (1)
Инна
11.02.2017, 16:08

Недоплата зарплаты и расчета после увольнения - Как защитить свои права без трудовой книжки и договора

Устроилась в гостиницу, сказали испытательный срок, договор не был составлен. Зарплату за полтора месяца так и не заплатили и решила уволиться. Расчет так же не оплачен. Что мне делать, куда обратится? На руках имею только фото росписи в журнале прихода и ухода, видео. Где я нахожусь, подписи директора, главного бухгалтера и мою, есть свидетели, что я там работала. Трудовую книжку отдали на руки и записи не было сделано.
Читать ответы (5)
Наталья
26.01.2018, 17:48

Подписка работодателя на втором экземпляре трудового договора вызывает сомнения - официальное оформление все еще не выполнено

Я подписала трудовой договор, второй экземпляр мне как ни странно отдали, но когда я его подписывала, подпись работодателя там уже стояла, при мне он не подписывал. Он уже отдал мне его с подписью и печатью, меня терзают сомнения его ли это подпись. Хотя официально до сих пор я не оформлена.
Читать ответы (3)
Светлана
31.03.2009, 21:01

Каким образом я могу взыскать с моих бывших работодателей причитающиеся мне деньги?

19 февраля 2009 года я уволилась по собственному желанию (зарплату не платили с декабря 2008 года - нашла другую работу). Там работала с 8 октября 2007 года. В отпуск не ходила ни разу. До сих пор не получили расчет. Работодатель ссылкается на то, что нет денег. Трудовую книжку отдали в тот же день. Какие выплаты работодатель должен мне произвести. Еще с декабря 2007 года я по совместительству работала на 0,5 ставки оклада. Уволилась тоже в феврале. Расчет тоже не получила. Каким образом я могу взыскать с моих бывших работодателей причитающиеся мне деньги?
Читать ответы (1)
Юлия Ввасильевна
07.07.2015, 00:45

Как получить свои деньги после увольнения по договору без выдачи документов - советы и рекомендации

Муж работал по договору, договор на руки не давали. В конце июня он уволился а договор так и не отдали. Просил копию заявления на увольнение тоже не дали. Сегодня 7 июля а расчет до сих пор не дают как нам добиться своих денег? С чего начать?
Читать ответы (1)
Вера
06.04.2009, 15:57

Отсутствие расчета и трудового договора - как защитить свои права и получить компенсацию

Я работала по трудовому договору и уволилась еще 11 января. Расчет мне так до сих пор и не выдали... Трудовой договор мне тоже при устройстве не отдали после подписи, хотя администратору, напоминала что бы вернули вторую часть договора. Звоню в эту фирму все кормят завтраками. Могу ли я на них заявить куда-нибудь и взыскать с них свой расчет, договора о том что я там работала у меня нет и не каких других документов подтверждающие работу в этой кампании тоже. Или хотя бы сделать так, что бы работодатель заплатил штраф, за то что не отдали трудовой договор, куда нужно обращаться?
Читать ответы (2)
Александра
06.11.2013, 16:53

Проблемы с официальным трудоустройством и выплатой зарплаты - опыт работы в магазине продавцом-консультантом

Как быть работала в магазине продавцом консультантом. Обещали официальное трудоустройства взяли трудовую. Почти 2 месяца отработала. Все обещали официально устроитя уволилась расчет не дали сказали по позже. Девочки которые там работают чуть по больше меня говорят. Либо не получали. Зарплату. Либо даже 50% от нее. если мне не дадут зарплату или дадут хотя бы. Часть что делать ведь. Я получается работала неофициально. Организация. ИП.
Читать ответы (1)