Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работа в детском саду - промедление выплат и вопросы о зарплате при больничном
₽ VIP

17.11.2011, 21:18
• г. Белгород

Работая за заведующую детского сада, которая находиться на больничном я получаю 30% от ее оклада. Мне было сказано, что через 4 месяца я буду получать 100%. Проработав пять месяцев увеличения так и не произошло. Должны ли мне уже платить 100% или я буду получать 30% на все время работы, сколько бы человек не был на больничном? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам установлена доплата за выполнение трудовой функции отсутствующего работника. Размер доплаты (как правило) не зависит от того, как долго отсутсвует работник, которого Вы замещаете. На основании чего Вам обещали - не ясно. Можете обратиться с предложением об увеличении доплаты до 100% оклада лтсутствующего работника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
14.04.2016, 17:50

Увелечение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет на 7% - выдается всем или есть исключения?

С февраля было увличение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет на 7%... От работы получаю пособие, но увеличения так и не было. Скажите, добавить должны были всем или есть исключения?
Читать ответы (1)
Татьяна
07.05.2017, 19:37

Минимальная оплата труда в детском саду - как больничный влияет на зарплату?

Я работник детского сада. Получаю минимальную оплату труда. В прошлом месяце была на больничном. Оплата больничного 100%. А зарплату за месяц получила меньше МРОТ.
Читать ответы (1)
Юлия
11.01.2020, 08:22

Новый детский сад - неожиданный долг за старый сад или ошибка в расчетах?

Перевела ребенка в другой детский сад. После двух месяцев заведующая старого детского сада через заведующую нового детского сада сообщает мне о наличии долга перед старым детским садом. Возможно ли такое? Если при переводе мне сообщили о том что у нас в садике была переплата и администрация детского сада должны мне?
Читать ответы (1)
Светлана
12.08.2020, 11:53

Воспитатель сельского детского сада - почему разница в окладе и правомерна ли она?

Я работаю воспитателем в разновозрастной группе сельского детского сада (возраст детей от 2 до 6 лет, количество детей в группе 24 человека), у меня 1 категория, высшее образование, стаж работы 30 лет, график работы с 8 до 18 часов, оклад воспитателя резко отличается от оклада, с моей прежней работы в д. саду. На мой вопрос об окладе, бухгалтер объяснила, что сад находится в другом регионе (Калининградская обл), и статус сада другой. Правомерна ли разница в окладе, ведь от оклада начисляются надбавки?
Читать ответы (4)
Ольга
26.08.2014, 21:45

Вопросы о добавке к зарплате для грузчика в бюджетной организации и оплата во время отпуска

Я работаю в бюджетной организации, получаю оклад кладовщика и 50% от оклада за грузчика. В апреле месяце была добавка к зарплате по окладу 10%,на основной оклад добавка оплачивается, а на 50% нет, положина ли добавка на 50% к окладу грузчика и когда человек в отпуске 10% по окладу наши бухгалтера не оплачиваю, спасибо.
Читать ответы (1)
Андрей
23.10.2017, 08:44

Вопрос о выплате в период сокращения объема работ по КЗОТ при вахтовом методе работы

Добрый день, у меня есть вопрос: я работаю вахтовым методом работы (2 месяца через 1). Когда я нахожусь на вахте я получаю 100 000 р. (оклад+премия+северные+ итд), во время нахождения на межвахте я получаю 15 000 р (просто оклад). В случае сокращения в связи уменьшением объема работ по КЗОТ организация обязана оплачивать мне в течение 3 месяцев, если в течение этих 3 месяцев я не буду трудоустроен. Подскажите пожалуйста, в течение этих 3 месяцев я буду получать 15 000 р. или 100 000 р. Заранее огромное спасибо.
Читать ответы (2)
Евгений
15.08.2021, 18:13

Вопросы выплат за больничный - ошибки кадровиков и перерасчёт стажа.

Была на больничном с 08. 07.2021 по 28.07.2021 его поделили на 3 больничных, в госуслугах последняя выплата показывала 10652 рубля. Через 10 дней мне пришла выплата в 13187 рублей, хотя по стажу должны были выплатить 100%,но по ошибке кадровик мне насчитала 7 лет и 4 месяца стажа и бухгалтер отправила на 80% но средне дневной заработок было сказано хороший в размере 1059 рублей. Когда я обратилась в кадры мне насчитали 8 лет и 7 месяцев стаж, и должен был быть перерасчёт, с предприятия доплатили 300 оублей, но со страховой выплат так и нет и я так понимаю опять ждать нужно 10 дней, только почему это же не моя ошибка почему я должна ждать. И на больничном я была 9 месяцев назад и как понимаю все таки должны 100%должно быть но ни как не мрот я же ни каждый месяц на больничный хожу. И подали все по новому с предприятия 12.08.2021 в какой срок все таки должен быть сделан пересчёт. Спасибо заранее.
Читать ответы (1)
Ира
12.10.2004, 19:03

Дело в том, что мне увеличили оклад, несколько месяцев выплачивали зарплату через банк по новому окладу.

У меня с компанией заключен договор, где оговорена сумма фиксированого оклада. Скажите, должна ли я подписывать какие-то документы, подтверждающие увеличение моего оклада? Дело в том, что мне увеличили оклад, несколько месяцев выплачивали зарплату через банк по новому окладу. Документов об увеличении оклада я не подписывала, но начисленную в соответствии с повышенным окладом зарплату снимала через банковскую карту. Теперь хотят ситуацию "откатить назад", и опять платить прежний оклад. Мотивируют это тем, что это был не оклад, а премии. Но как я знаю, на премии должен быть приказ по фирме, а приказа я не видела. Вправе ли работодатель поступать подобным образом? Ъ Спасибо заранее.
Читать ответы (1)
Максим
31.03.2015, 08:15

Размер и ожидаемое повышение северной надбавки при проработке определенного срока

Северная надбавка сколько должна быть процентов? Проработал 1 год и 6 месяцев на прежнем месте работы и устраился по контракту с 24 ноября 2014 пять месяцев уже отслужил а северная надбавка всего 10% так и должно быть и через какое время ждать повышения на 10%?
Читать ответы (1)
Валера
23.10.2020, 08:22

Выплаты при увольнении из МВД - расчет оклада и компенсации за отпуск

Я отработал в МВД один год. Мой оклад был 10 тысяч, с надбавками в месяц выходило 30 тысяч. При увольнении мне обещали два оклада и компенсацию за неиспользованный отпуск. Отпуска оставалось 12 дней. В итоге мне выплатили за полный отработанный месяц, два оклада и неиспользованный отпуск 48 тысяч. Вопрос, оклады должны выплачивать с надбавками или без? И должны ли мне выдать расчетку за что и сколько мне было выплачено? Спасибо.
Читать ответы (2)