Неудовлетворительная смена воспитателя в ясельной группе вызывает проблемы адаптации у детей и тревожит родителей - как решить ситуацию официально?
В ясельно группе был воспитатель у детей один. Перевелись в другую группу воспитатель новый но он нас не устраивает дети плохо одаптируются к ней. Детьми не занимается дети стали нервные не хотят идти в сад. Хочет вернуть старого воспитателя. Как это официально можно решить. Это не устраивает многих родителей.
Вы не являетесь работодателем и не можете выбирать воспитателя в группе. Однако, Вы вполне можете обратиться с письменным заявлением к руководителю дошкольного учреждения и указать те основания, по которым Вы считаете необходимо ззаменить воспитателя в группе. Можете просить провести общее собрание родителей в группе и пригласить руководство садика, на собрании под протокол высказать имеющиеся претензии к воспитателю в группе и установить определенные сроки для принятия кадровых решений руководством учреждения. Однако, если ваши претензии не носят конкретного характера, если возникают вопросы межличностного общения, то руководство не должно удовлетворять Ваши просьбы. Ну и нет ни каких оснований для требования о назначении на группу конкретного воспитателя.
СпроситьВ нашем обычном саду есть коррекционная группа для детей с РАС. Два года было все хорошо один воспитатель один младший воспитатель и дефектолог. После лета все трое уволились в один момент просто в один день ушли. Сейчас сад дефектолога нашел но вот воспитателей нет. Заменяют воспитатели с других групп младшего воспитателя совсем нет. Разве в коррекционной группе не должны быть постоянные воспитатели, дети трудно переносят новые лица, а уж дети с РАС просто катастрофически!
Татьяна, должны, но вы сами видите, что их нет и сад выходит из положения как может. Вопрос к юристам какой у вас?
Спросить
Вообще судя по вашему вопросу в данной группе вакантны должности воспитатель и младший воспитатель. Их временно замещают разные работники. Обязанность любого работодателя принять меры к поиску постоянных работников на вакантные должности.
Спросить
Вопрос в том что делать нам родителям. Воспитателей постоянных нет, а те что временные не знают как с такими детьми находить общий язык, инструкторов по физкультуры нет по музыки нет (уволились). Сидеть и ждать?! Просто детей водить коротать время ведь они с ними даже не рисуют и не лепят. Я хотела бы знать все правила содержания коррекционной группы. Чтобы быть подкованной при общении с комитетом образования а в интернете найти не могу.
СпроситьДети переходят из ясельной группы в младшую и у них меняют воспитателя (дети 3 лет), хотя изначально было сказано, что данный воспитатель останется до выпуска (воспитатель не увольняется, его так же переводят на другую группу) законно ли это? ведь детки маленькие и они почти год привыкали к этому воспитателю, а теперь все заново, адаптация.
У нас летом в садике в нашей группе произошло чп, двое трехлетних детей сами ушли с сада, воспитатель этого не заметила, выяснилось это только тогда когда родители пришли за детьми, администрация сада как-то уладила этот конфликт с теми родителями, воспитателя этого не уволили, а перевели в другую группу, сегодня, когда мы пришли в сад, опять эта воспитатель стала работать в нашей группе, могу ли я требовать от заведующей сада чтоб она этого воспитателя убрала с нашей группы или чтоб перевели тогда моего ребенка в другую группу, так как я не доверяю этому воспитателю после того случая?
У нас в группе остался один воспитатель, подменять его другие воспитатели на нашей группе никто не хочет. Вопрос. Имеют ли право целую группу отводить в другую на время отсутствия воспитателя?
Согласно требованиям Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" при осуществлении образовательного процесса в ДОУ с детьми должен находиться как минимум один воспитатель. В данном случае если он всего один, то другого выхода не остается. Однако нужно смотреть какое количество детей приходится на одного воспитателя в этом случае. И если есть превышение, то обращаться к заведующей, а если реакции не будет, то в Управление образованием с жалобой, чтобы организовали процесс должным образом.
Спросить
Здравствуйте. Нужно смотреть устав этого учреждения. Без этого Вам никто однозначно об этом не скажет.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2018) "Об образовании в Российской Федерации"
Статья 25. Устав образовательной организации
1. Образовательная организация действует на основании устава, утвержденного в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Спросить
Да имеют право Ольга, раз никто его подменить не хочет
Согласно ст. 60.2 ТК РФ срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание определяются работодателем с письменного согласия работника. Соглашение сторон (работника и работодателя) оформляется отдельным письменным документом.
Таким образом, заключение нового трудового договора на выполнение работником дополнительной работы не требуется.
Для правильного документального оформления поручения дополнительной работы необходимо оформить два кадровых документа:
- соглашение сторон трудового договора о расширении зон обслуживания или об увеличении объема работ;
- приказ (распоряжение) работодателя о расширении зон обслуживания, об увеличении объема работ.
Спросить
Имеют, потому как дети без воспитателя не могут находится в группе. Образовательное учреждение несет ответственность за жизнь и здоровье детей, что прямо предусмотрено ФЗ РФ "Об образовании".
СпроситьИмеют ли право перевести воспитателя ясельной группы без ее согласия и согласия родителей в другую группу, с оговоркой что в др группе воспитатель не справляется и надо помочь.
Здравствуйте !
Если не изменились обязанности и трудовые функции - это не считается переводом без согласия - она работает на той же должности - а перестановку - вправе решать зав детсадом
СпроситьПо какой форме/правилам увольняющихся воспитатель обязан передать детей в группе новому воспитателю? Наша воспитатель просто ушла в один день (нервный срыв), новая воспитатель и группа в сложном положении из-за нехватки информации по детям. Дети-инвалилы, спецсад. Какую ответственность несёт убежавший воспитатель за невыполнение передачи группы детей? Очень важно! Спасибо! Вера.
Ответ отключен модератором
Добрый день, дети зачисляются в детский сад и договор подписывает родитель с детским садом. Ответственность за все действия/бездействия несет детский сад. Что касается трудовых отношений конкретного воспитателя и работодателя (детский сад) регулируются ТК РФ. Поэтому все вопросы относительно содержания и нахождения детей в детском саду решает руководитель детского сада, руководитель детского сада решает вопросы, связанные с приемом и увольнением на работу сотрудников, в том числе наложение дисциплинарных взысканий на конкретных сотрудников, если была нарушена дисциплина труда и/или иные трудовые обязанности. Поэтому все вопросы и жалобы вы должны адресовать директору вашего детского сада. Если директор уклоняется от решения вопросов, вы можете обратиться с жалобой в управление/департамент образования.
СпроситьМожно ли переводить в другую группу воспитателя из коррекционной логопедической группы среди учебного года, если сам воспитатель этого не хочет? Группа при этом ещё и выпускная (подготовительная).
Здравствуйте,
Если трудовым договором вы не закреплены За конкретной группой, то это будет не перевод, а всего лишь перемещение и вашего согласия не требуется
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Я хотела ещё уточнить как родитель ребёнка из логопедической группы. У нас выпускная группа, при этом в середине учебного года забирают хорошего воспитателя-логопеда с большим опытом и ставят на подработку другого воспитателя, который ни разу не работал на логопедической коррекционной группе. Вопрос: есть ли какой-нибудь нормативный документ запрещающий оставлять ДЕТЕЙ в такой ситуации? Ведь воспитатели этой группы тоже занимаются логопедическими закрепляющими упражнениями. Получается, что дети не будут дополучать свои занятия.
Спросить
Добрый вечер, Юлия!
Вы можете обратиться с коллективным заявлением на имя руководителя дошкольного учреждения с изложением просьбы о нецелесообразности замены педагога. В случае немотивированного отказа, Вы вправе обратиться в вышестоящий орган управления (управление образование района или комитет по образованию города) этим дошкольным учреждением.
Желаю удачи!
СпроситьСитуация такая воспитателя с нашей группы перевели в другую группу. Большинство родителей это не устраивает (из 30 человек 27 против перевода) так как воспитатель очень доброжелательный и ответственный. Дети его любят. Вместо этого воспитателя поставили новых двух, которые родителей не устраивает. Наш воспитетель перешла в другую группу так как не могла находиться в нашей группе ПРОДЛЕННОГО ДНЯ (с 7-00 до 19-00. По своим семейным причинам. И поэтому вынуждена была перейти в группу и работать там с 7-00 до 17-00. Могут ли родители как то повлиять на руководство и снять статус группы продленного дня? Если да то какими документами можно оперировать?
Вопрос про дет. сад. Дочке 4, водим в группу, где все нравится. Воспитатель всем устраивает. Спрашивали заведующую, она сказала что в этой группе (помещении) с этим воспитателем будем до выпуска. Мы с родителями вложили уже не мало сил и денег на благоустройство группы (игрушки постоянно закупаем, перегородки в туалете, рисунки художником на стенах, итд). Вчера заведующая через воспитателя передала что нас хотят перевести в другое помещение, к другому воспитателю (у которой выпускается группа). Т.к. наша группа предназначена для детей помладше (там действительно маленькие унитазы). Имеет ли она право переводить наших детей? Перевести нашего воспитателя в другое помещение отказывается, т.к. воспитатель которому хотят передать нашу группу против, хочет детей постарше, а не маленьких. Можем ли мы - родители как-то повлиять на ее решение? Мы все против перевода.
Попробуйте обратитеься в управление образования. Подробно все расскажите. ИвхВозможно вопрос решиться как Вы того желаете, но 100% гарантии нет.
Спросить
Дети требуют вернуть их первого воспитателя, но заведующая отказывается из-за отсутствия 1 категории
Воспитатель 2 года вела детей в группе, дети ходили с удовольствием. В марте она ушла в отпуск. Дети ждут своего воспитателя, не хотят ходить в сад. В мае нас перевели в другую группу к другому воспитателю. Воспитатель после трех недель не собрала собрание, смотрят мультики (а родителям только не говорите что смотрели мультики сказал воспитатель), учебная сетка отсутствует, за неделю дети были на улице 1 раз. Написали ходатайство чтобы оставили нашего воспитателя, заведующая написала что у нее отсутствует 1 категория. Правомерна ли заведующая?
