
Антон
18.12.2017, 11:58
Несправедливая оплата труда - дискриминация или разногласие?
Читать ответы (1)
Я работаю мастером производственного обучения в СПО. Дополнительно веду спецдисциплины в этом же образовательном учреждении. За них отдельно оплачивают 100 р. за час. Дополнительных пед часов у меня 530 в год. Как правильно это должно быть оформлено по трудовому законодательству. Я получаю все надбавки к зарплате только как мастер. Другие же работники на должностях преподавателей получают надбавки и премии, хотя имеют пед часов меньше, чем у меня дополнительных. Должен ли мне работодатель дать 0.7 ставки за мои дополнительные педчасы и как другим преподавателям начислять на них стимулирующая премию?
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация

