Прокурор представил предприятию требования по нарушению закона о занятости населения - можно ли избежать судебного разбирательства?
Наше предприятие получило представление прокурора об устранении нарушения требований Закона РФ О занятости населения, связанное с непредставлением сведений о наличии вакантных мест на предприятии за сентябрь 2011 г. 9 ноября 2011 г. Представление датировано 25.10.2011 г. В тоже время 19 ноября мы получили приглашение в суд на 23 ноября по жалобе центра занятости. Я понимаю, что мы нарушили требование ст. 25 закона о занятости населения. Но центр занятости сразу же обратился в суд без предварительного обращения к нам. Законно ли это и можно ли урегулировать данный вопрос без судебного разбирательства?
До судебного разбирательства по существу исковых требований, Вы вправе заключить мировое соглашение.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 115 из 47 429 Поиск Регистрация
Грозный - онлайн услуги юристов
Может ли директор предприятия быть привлечен к административной ответственности за непредставление сведений о наличии
В данный момент центр занятости обратился в арбитражный суд с иском к предприятию о возврате тех денег что он платил
Центр занятости отказал в помощи и требует от обратившейся женщины работу на общественных работы - правомерно ли это?
Имеют ли право граждане, обратившиеся в центр занятости, на получение соответствующей информации?
Должен ли я вернуть деньги за учебу ликвидированому предприятию?
Проблемы с оформлением больничного листа для Центра занятости - как правильно поступить
