Проблема с учетом стажа работы процедурной медсестры при временной замене старшей медсестры

199₽ VIP

Правильно. Согласно статье 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" если Вы и так работали медсестрой, то у Вас и так шел льготный стаж. Оснований применять его дважды нет. Периоды времени-то одни и те же.

Вы имеете право обжаловать отказ включения в льготный стаж определенных периодов Вашей трудовой деятельности. Исковое заявление в суд, в порядке ст. ст. 131-132 ГПК РФ. ПФ РФ, зачастую перестраховывается, а Вам надо использовать все имеющиеся возможности.

Доброго времени суток. Если руководствоваться 400 ФЗ и 781-ым постановлением, Вам неправомерно не засчитали в стаж эти периоды. Только если эти перирды были после 2000 г., Ваш работодатель же сдавал сведения в ПФР, они то там как сдавали? Если без кода выслуги или ставку ставили 0,75, то пенсионный здесь ничего не может сделать. Характер работы определяет работодатель. Полагаю, что именно они со ссылкой на 541 н и сдавали отчет на Вас только со ставкой 0,75.

Конечно Вы можете обжаловать в суде решение ПФР. Но также рекомендую соответчиком указать и Вашего работодателя.

Поясняю, все периоды где я заменяла старшую медсестру и работала по совместительству проц. М/с на 0.75 ставки вообще вычли из льготного, эти периоды исключены из льготного т.к должность старшей медсестры якобы не является связанной с лечебной деятельностью, а процедурная была не полная ставка. Приказ 541 н от 23.07.10