Может ли Администрация урезать ставки (что противоречит стандартам)? На 1 пост палаты ренимации и интенсивной терапии приходится 3 койко-места. По факту-занято всегда 6,а в течении смены движение больных достигает и 10,и больше. Нагрузку никак не оплачивают. Теперь требуют писать заявление о переводе на 0,25 ставки в минус, аргументируя тем, что по часам не вырабатывается 1,5 ставки. А про нагрузку отмалчиваются. И грозят написать какие-то докладные. Правомочны ли действия экономического отдела? Как быть в такой ситуации? Могут ли урезать ставки без уведомления сотрудника?

Может ли Администрация урезать ставки (что противоречит стандартам)?

Можно ли перевести работника на другое место работы в рамках одного отделения больницы без его согласия?

Больница. На базе одного отделения расположено общее отделение и палата интенсивной терапии и реанимации. Можно ли перевести работника с одного места работы на другое (из общих палат на палату реанимации) без его согласия, если и общие палаты и палата реанимации входят в структуру одного оделения?

Читать ответы (1)

Стандартное количество пациентов на мед. сестру-анестезиста в палате реанимации и интенсивной терапии и номер приказа

Сколько больных должно приходиться на одну мед. сестру-анестезиста при работе в палате реанимации и интенсивной терапии? Номер приказа?

Читать ответы (1)

Сколько больных должно быть на одну медсестру в палате интенсивной терапии (реанимации)?

Сколько больных должно быть на одну медсестру в палате интенсивной терапии (реанемации)?

Читать ответы (1)

Палатной медсестре отказали в досрочной пенсии из-за отсутствия записи о работе на реанимации и в интенсивной терапии

Работаю палатной медсестрой в палате интенсивной терапии. В назначении досрочной пенсии отказали так как в трудовой книжке должна быть запись палата реанимации и интенсивной терапии.

Читать ответы (2)

Оплата ночных часов в работе с новорожденными - правильный подход

Работаю в реанимации недоношенных новорожденных и интенсивной терапии без права сна, но ночь оплачивают голыми часами, а как должны?

Читать ответы (1)

Проблема с учебной нагрузкой - Как поступить, если администрация вуза требует написать заявление о переводе на полставки?

Администрация вуза требует написать заявление с просьбой о переводе на полставки. Объясняя это тем, что по моим предметам нет достаточного количества часов. Контракт у меня до декабря на полную ставку. Что делать в этой ситуации? Чем грозит. Если я откажусь писать это заявление и как по закону должно быть оформлено сокращение учебной нагрузки?

Читать ответы (1)

Медработники имеют право забирать всю одежду пациента в палате интенсивной терапии (не реанимации) - проверяем законодательство

Правомочны ли мед работники забирать всю одежду пациента, если пациент находится в палате интенсивной терапии (не реанимации)? Спасибо.

Читать ответы (4)

Необходимое количество персонала в отделении реанимации и интенсивной терапии в штате инфекционной больницы

Добрый день! Скажите, пожалуйста, сколько человек должно быть на смене в отделении реанимации и интенсивной терапии? Отделение находится в штате инфекционной больницы. Отделение на 4 койки.

Читать ответы (1)

Верхний предел учебной нагрузки - анализ положенных часов и действия администрации

В этом учебном году я имею нагрузку 32 часа. В следующем администрация планирует взять на работу молодого педагога и забирает у меня 8 часов нагрузки, аргументируя это тем, что мне положено всего 18 часов. Каким документом установлен верхний предел учебной нагрузки? Правомерны ли действия администрации?

Читать ответы (1)

Как считается стаж в палате интенсивной терапии. Имеет ли право мёд сестра выходить из палаты интенсивной терапии? Спасибо.

Как считается стаж в палате интенсивной терапии. Имеет ли право мёд сестра выходить из палаты интенсивной терапии? Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли Администрация урезать ставки (что противоречит стандартам)?

Владивосток - онлайн услуги юристов