Ирина
22.09.2008, 12:28
Это относится к двум формам увольнения (численности или сокращению штата)?
Читать ответы (1)
При увольнении по сокращению численности и штата выплачивается вознаграждаете за преданность компании пропорционально обработанному времени. В течение месяца работник вновь устроился в ржд, сохраняется стаж, дающий право на вознаграждение за преданность компании (исключая этот промежуточный период, когда человек не работал)?
Мария, для ответа на Ваш вопрос надо изучить, судя по всему, соответствующее отраслевое соглашение (или иной акт). Мы не можем дать ответ, не имея для анализа соответствующий текст.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация